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2020年訪惠聚工作組工作總結

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當工作到了一定的階段,總結便是必不可少的。讓我們從中發現優點,摒棄缺點,積累經驗,推動未來工作的進展!下面是由工作總結之家編輯為大家整理的“2020年訪惠聚工作組工作總結”,僅供參考,歡迎大家閱讀。

“訪惠聚”不僅是培養干部群眾觀念,錘煉干部過硬作風,提升干事能力的有效途徑,更是壯大基層工作力量,解決基層熱點難點問題的有效舉措。下面是小編搜集整理的20xx年訪惠聚工作組工作總結,歡迎閱讀。

20xx年訪惠聚工作組工作總結一

根據《哈密地區關于開展各級干部深入基層訪民情惠民生聚民心活動的實施方案》精神,地區國資委、地區道路運輸管理局2家派出5名干部組成工作組于20xx年3月4日進駐東河區街道廣南社區開展訪民情、惠民生、聚民心工作。我們以六項重點工作為主要內容,緊緊圍繞社區發展規劃,以服務群眾為重點,以維護穩定為基礎,以文體活動為載體,以示范創建為手段,把社區建設成為各種社會群體和諧相處的社會生活共同體為己任,現將工作開展情況匯報如下:

一、摸情況、入角色,確定目標、制定工作計劃

一是摸清家底,分片包干。進駐社區后,迅速進入工作角色,摸底家底.社區管轄面積0.6平方公里,轄區內共有17個居民小區,居民樓62棟,居民2340戶,6944人,流動人口313戶869人,享受最低生活保障金的居民17戶22人。社區有轄區單位30個,商業網點1265個,是黨政機關、商業密集圈的所在地,社區黨支部有黨員170名。

二是建立建全各項機制和工作制度。為扎實推進訪民情惠民生聚民心活動的順利開展,確保六項任務的順利完成制定了《工作組十不準》、《工作組三年規劃》、《20xx年度工作計劃》、《工作組雙語學習制度》等。

三是明確職責,分工到人,規范管理,建立工作臺賬。為了確保任務順利完成,工作組按人頭將目標任務分解到每個人身上,每個成員按照管轄范圍,具體負責本轄區內的入戶調查、流動人員管理、鄰里糾紛、信訪訴求、求助幫困等,將全部轄區分片包干落實到人,人均承包居民440戶,確保事事有人管、件件能落實、事后有回音。統一建立各類工作臺賬,對調查情況及時登記,已設立了《困難人群登記表》、《入戶情況臺賬》、《信訪臺賬》、《化解糾紛臺賬》等。

四是積極主動參與社區服務。為盡快進入工作角色,將訪惠聚工作任務與社區工作緊密結合,實行了AB崗工作制度,即:工作組成員與社區網格管理的包片干部共同管理小區,在走訪入戶中,如遇到居民需要辦理的事項、需要解決的困難問題時,工作組與社區干部共同合作,及時幫助居民協調解決。充分發揮自身工作特長和優勢,更多地參與到社區服務的各項事務中。

二、訪民情,深入開展走訪入戶

截止11月9日,累計入戶2241戶,已將轄區內96%以上的居民走訪了1-3遍,目前除少部分居民長期不在或房屋閑置外,已于大部分居民見面;低保戶17戶,22人;流動人口313戶,人數為869人,轄區內流動人員占總戶數的17%.

(一)認真做好困難人群的安置工作。我們工作組極積配合社區作好低保戶的管理工作,對轄區內31戶低保戶全面看望一次,對生活特困人員給予慰問,送去黨的溫暖。6月份與社區一并對低保人員重新認定,目前重新評定了17戶全部納入到了工作組的幫扶對象。

(二)加強流動人口管理。參與社區、警務室對流動人口的入戶走訪,堅持以業管人、以房管人、以人管人,誰出租、誰受益、誰負責的原則,加強轄區內重點地區來哈人員的管控及勸返工作。建立轄區內流動人口登記臺賬,實行動態管理。截止目前已清查出租屋313戶,869人,重點來哈人員2人。

(三)深入開展走訪慰問。到居民家庭中走訪慰問,深入老黨員、老模范、孤寡老人以及社區貧困家庭開展慰問和服務幫扶,努力把幫扶慰問辦成群眾滿意工程.截止目前已開展端午節、六一、七一、古爾邦節、肉孜節等節日慰問,累計慰問57人次,發放慰問金、慰問品15800元。

三、加強社區安全防范工作

(一)協助社區、警務室做好繁華場所商業網點的安保工作。工作組與社區、警務室一并對重點單位、娛樂場所、大型商場、酒吧、網吧、銀行、出租流動人口及重點來哈人員,人員密集場所等經常性的安全生產的大檢查。截至目前對轄區內商家和單位進行175次檢查、對7戶工作不認真、走過場,甚至弄虛作假、應付檢查的,警務室并下達整改通知。特別是屢次不尊守安保規定的協助社區給予培訓。

(二)全面落實人員密集場所責任化工作機制。成立以社區書記為組長、訪惠聚工作組為成員的工作組,按照誰主管誰負責、誰經營誰負責的原則,切實履行維穩責任,堅決防范發生安保問題。

四、強化宣傳教育、構筑和諧社區

一是開展送學上門。為行動不便、老弱病殘的黨員,由社區支部和我們送學上門,給老弱病殘、行動不便的退休黨員上門發放群眾路線專題讀本和其它學習資料,幫助年老黨員參與學習活動。

二是開展大講堂活動。社區與我們共同組織轄區內的黨員和居民聆聽了黨校講師《學習貫徹第二次中央新疆工作座談會》、《講述哈密變化變革》,國資委副書記講黨課、開展演講比賽等活動。先后有300余居民參與。

三是走出去,開展實地宣傳。在6月18日與社區共建單位地區機關工委和地委黨校,共同組織一批老黨員60余人走出社區,直觀感受哈密近年經濟社會發展的巨大成就。

四是加大媒體宣傳力度。在社區居民點、商業網點張貼發放各類宣傳材料累計3950份,組織群眾面對面的宣傳19場次,共有2630人次參加,通過LED屏、宣傳欄23塊24小時不間斷的宣傳黨的各項惠民政策及安保知識,電視宣傳3次,廣播宣傳5次,印制了2100份便民聯系卡發放給轄區居民,設置4個意見箱。

五、加強民族團結,促進社區和諧穩定

(一)教育、宣傳深入人心。通過舉辦民族團結教育圖片展、發放宣傳資料等形式廣泛開展民族團結教育,及時妥善處理好涉及少數民族方面的矛盾糾紛,將問題消滅在萌芽狀態,解決在社區。以民族團結進步宣傳活動為契機,通過開展活動,普及黨的民族政策和相關的法律法規。

(二)交朋友結對子共促社區民族團結。工作組與社區干部緊密配合,圍繞民族團結深入開展交朋友等活動,加強各民族交往交流交融。一點帶面共同推動轄區民族團結。如愛國北路5號院里的一對民族團結好兄弟,李全智和阿不都熱合曼。瓦依提,他們即是黨員也是樓棟長,我們主動與他們交朋友,虛心學習民族團結的經驗,探討工作中遇到的難題。

(三)加強雙語學習。一是每日要堅持學2個單詞和2句以上的日常用語,先易后難。二是在實際工作中,如能夠用維吾爾語交流的盡可能使用,主動找來辦事的維吾爾居民說維語,與日常練習相結合,確保所學有所用、所學能記住的效果。

六、走進社區服務百姓,充分發揮三民工作組的優勢

(一)解決小難題、消除小隱患、調解小糾紛。自進入社區以來,通過走訪入戶、設置意見箱、召集退休人員座談、個別訪談等方式,先后收集了32類群眾反映的問題,28個問題已先后妥善解決,樓房保溫及下水道改造等問題因解決資金使用量大,已報上級有關部門等待解決。

(二)尋找工作崗位,幫助困難人員解決就業。我們和社區人員一同走訪社區企業,尋找適合崗位,前后提供十幾個工作崗位供困難人員挑選,切實解決困難人員的困難。

(三)開展青少年暑期活動,豐富社區文化。為了讓青少年過一個充實、愉快的暑假,培養學生多動手、動腦能力及孝敬父母,熱愛祖國,熱愛家鄉的思想感情,我們配合社區將開展了青少年快樂大本營培養現代化素質,爭做文明好公民系列活動。總計開展了八期活動,參加人次近300人。

(四)幫助小區做好業主委員會的選舉。為加強愛北2號院和29號院管理,我們與社區組織居民選舉物業管理委員會,經過認真準備,這兩個小區已成功選舉了物業管理委員會。

七、踐行群眾路線,助推和諧發展

將群眾路線教育實踐活動和訪民情惠民生聚民心的活動開展結合起來,在社區開展書記講黨課活動、舉行了一場模范人物先進事跡報告會活動。按照哈密市總體部署,參與社區第二批開展黨的群眾路線教育實踐活動,認真學習了規定篇目、觀看電影、撰寫讀書筆記。并且認真查擺政治堅強及四風方面問題,并就社區服務工作進行了承諾。

八、加強工作組自身建設

自覺加強自身建設,每周一組織工作組成員學習工作制度和黨的各項惠民政策及下發的各類文件,堅持把加強學習貫穿始終.工作組為社區購電腦、復印機各一臺.定期報送工作總結、各類信息,截止目前已上報信息53片篇,工作總結11篇,月報表等。

20xx年訪惠聚工作組工作總結二

今年以來,我緊緊圍繞圍繞“訪惠聚”活動三項重點工作、八項工作任務,盡職盡責,盡心盡力,勤勉工作,較好地完成了各項工作任務。現述職如下:

一、加強學習,提高綜合素質

一年來,我始終堅持把學習作為一種神圣職責和精神境界,作為提高自身素質和工作能力的有效途徑,充分利用各種機會,認真地學習了的十八大、十八屆三中、四中、五中全會、第二次中央新疆工作座談會、自治區黨委八屆八次、十次全委(擴大)會議、南疆工作會議精神以及“訪惠聚”活動系列文件材料,加強了對經濟、政治、文化、歷史、科技、社會、法規、業務等各方面知識的學習,不斷給精神上補“鈣”、行動上提神,擰緊“總開關”,堅定了理想信念,轉變了工作作風,樹立了為民務實清廉新形象。在維護祖國統一、維護民族團結、反對民族分裂這一大事大非問題上,始終做到認識不含混、態度不曖昧、行動不動搖,立場十分堅定,旗幟十分鮮明,始終在思想上政治上行動上與縣委保持高度一致,不折不扣落實各項決策部署,積極為推動工作建言獻策,貢獻力量。

二、履職盡責,努力完成各項工作任務

一是扎實開展入戶走訪工作,深入了村總體情況,及時掌握村情民意、工作重點和難點,重點做好了對村干部、“四老人員”、黨團員、宗教人士等農村骨干力量的走訪聯系工作,共走訪入戶x輪、x戶(次),宣傳教育群眾x人(次)。二是深入開展“雙

語”普及培訓工作,制定了詳細的培訓計劃,分層次培訓村級干部、后備干部、黨員以及婦女、青年群體等x批次,培訓人數x人。三是加強民族團結,結交朋友x人,并認真落實“五逢”工作機制,投入資金x元。四是轉變工作作風,經常深入田間地頭,與農民一起勞動,幫助群眾開展農業生產工作,積極參與了冬小麥施肥、植樹造林、玉米播種收割、鋪修道路等。五是加強基層基礎,積極配合村支部扎實推進基層組織建設十項制度的落實、村級“星級化”規范創建和村級事務契約化管理工作,不斷提升村級組織建設規范化、科學化水平。幫助村支部完善村級民主管理“黨會兩票”、村級財務集中報審、“四議兩公開”等制度,健全完善村民自治章程、村民會議、村民代表會議、“一事一議”、村規民約等規章制度,做好村級后備干部的推選、發展黨員以及入黨積極分子培訓等工作。六是豐富村級文化活動,以重大節慶活動為契機,配合村支部村支部開展了十字繡繡品展示、“去極端化”知識競賽,廚藝大賽、排球比賽、拔河比賽和走服裝秀等系列積極向上、豐富多彩的群眾文化活動,增強了村級文化陣地的綜合利用和綜合服務功能。七是全力維護社會穩定,八是及時撰寫、上報各類信息x篇,被網站、新聞網采用x篇。九是做好基層組織建設、“去極端化”工作檔案材料撰寫、整理、歸檔工作。

回顧一年來的工作,我在主觀上是努力的,敬業的,能按照崗位職責要求,做了一些工作,也取得了一些成績,但還存在一些問題,主要體現在:對新知識、新理論的學習不深入、不系統;雙語水平不高,工作創新性不強,服務群眾能力仍需進一步加強。在今后的工作中,我將進一步加強學習,克服不足,盡職盡責地

做好各項工作和組織賦予的各項工作任務,努力使各項工作再出新成績、再上新水平。

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2020年社區訪惠聚工作組工作總結


根據《哈密地區關于開展各級干部深入基層訪民情惠民生聚民心活動的實施方案》精神,地區國資委、地區道路運輸管理局2家派出5名干部組成工作組于20xx年3月4日進駐東河區街道廣南社區開展訪民情、惠民生、聚民心工作。我們以六項重點工作為主要內容,緊緊圍繞社區發展規劃,以服務群眾為重點,以維護穩定為基礎,以文體活動為載體,以示范創建為手段,把社區建設成為各種社會群體和諧相處的社會生活共同體為己任,現將工作開展情況匯報如下:

一、摸情況、入角色,確定目標、制定工作計劃

一是摸清家底,分片包干。 進駐社區后,迅速進入工作角色,摸底家底 .社區管轄面積0.6平方公里,轄區內共有14個居民小區,居民樓62棟,居民2340戶,6944人,流動人口313戶869人,享受最低生活保障金的居民16戶22人。社區有轄區單位30個,商業網點1265個,是黨政機關、商業密集圈的所在地,社區黨支部有黨員140名。

二是 建立建全各項機制和工作制度。 為扎實推進訪民情惠民生聚民心活動的順利開展,確保六項任務的順利完成制定了 《工作組十不準》、《 工作組三年規劃》、《20xx年度工作計劃》、《工作組雙語學習制度》等。

三是明確職責,分工到人,規范管理,建立工作臺賬。 為了確保任務順利完成,工作組按人頭將目標任務分解到每個人身上,每個成員按照管轄范圍,具體負責本轄區內的入戶調查、流動人員管理、鄰里糾紛、信訪訴求、求助幫困等,將全部轄區分片包干落實到人,人均承包居民440戶,確保事事有人管、件件能落實、事后有回音。統一建立各類工作臺賬,對調查情況及時登記,已設立了《困難人群登記表》、《入戶情況臺賬》、《信訪臺賬》、《化解糾紛臺賬》等。

四是積極主動參與社區服務。 為盡快進入工作角色,將訪惠聚工作任務與社區工作緊密結合,實行了AB崗工作制度,即:工作組成員與社區網格管理的包片干部共同管理小區,在走訪入戶中,如遇到居民需要辦理的事項、需要解決的困難問題 時,工作組與社區干部共同合作,及時幫助居民協調解決。充分發揮自身工作特長和優勢,更多地參與到社區服務的各項事務中。

二、訪民情,深入開展走訪入戶

截止11月9日,累計入戶2241戶,已將轄區內96%以上的居民走訪了1-3遍,目前除少部分居民長期不在或房屋閑置外,已于大部分居民見面;低保戶16戶,22人;流動人口313戶,人數為869人,轄區內流動人員占總戶數的14%.

(一)認真做好困難人群的安置工作。 我們工作組極積配合社區作好低保戶的管理工作,對轄區內31戶低保戶全面看望一次,對生活特困人員給予慰問,送去黨的溫暖。6月份與社區一并對低保人員重新認定,目前重新評定了16戶全部納入到了工作組的幫扶對象。

(二)加強流動人口管理。 參與社區、警務室對流動人口的入戶走訪,堅持以業管人、以房管人、以人管人,誰出租、誰受益、誰負責的原則,加強轄區內重點地區來哈人員的管控及勸返工作。建立轄區內流動人口登記臺賬,實行動態管理。截止目前已清查出租屋313戶,69人,重點來哈人員2人。

( 三)深入開展走訪慰問。 到 居民家庭中走訪慰問,深入老黨員、老模范、孤寡老人以及社區貧困家庭開展慰問和服務幫扶,努力把幫扶慰問辦成群眾滿意工程 .截止目前已開展端午節、六一、七一、古爾邦節、肉孜節等節日慰問,累計慰問57人次,發放慰問金、慰問品15800元。

三、加強社區安全防范工作

(一)協助社區、警務室做好繁華場所商業網點的安保工作。 工作組與社區、警務室一并對重點單位、娛樂場所、大型商場、酒吧、網吧、銀行、出租流動人口及重點來哈人員,人員密集場所等經常性的安全生產的大檢查。截至目前對轄區內商家和單位進行165次檢查、對7戶工作不認真、走過場,甚至弄虛作假、應付檢查的,警務室并下達整改通知。特別是屢次不尊守安保規定的協助社區給予培訓。

(二)全面落實人 員密集場所責任化工作機制。 成立以社區書記為組長、訪惠聚工作組為成員的工作組,按照誰主管誰負責、誰經營誰負責的原則,切實履行維穩責任,堅決防范發生安保問題。

四、強化宣傳教育、構筑和諧社區

一是開展送學上門。 為行動不便、老弱病殘的黨員,由社區支部和我們送學上門,給老弱病殘、行動不便的退休黨員上門發放群眾路線專題讀本和其它學習資料,幫助年老黨員參與學習活動。

二是開展大講堂活動。 社區與我們共同組織轄區內的黨員和居民聆聽了黨校講師《學習貫徹第二次中央新疆工作座談會》、《講述哈密變化變革》,國資委副書記講黨課、開展演講比賽等活動。先后有300余居民參與。

三是走出去,開展實地宣傳。 在6月18日與社區共建單位地區機關工委和地委黨校,共同組織一批老黨員60余人走出社區,直觀感受哈密近年經濟社會發展的巨大成就。

四是加大媒體宣傳力度。 在社區居民點、商業網點張貼發放各類宣傳材料累計3950份,組織群眾面對面的宣傳19場次,共有2630人次參加,通過LED屏、宣傳欄23塊24小時不間斷的宣傳黨的各項惠民政策及安保知識,電視宣傳3次,廣播宣傳5次,印制了2100份便民聯系卡發放給轄區居民,設置4個意見箱。

五、加強民族團結,促進社區和諧穩定

(一)教育、宣傳深入人心。 通過舉辦民族團結教育圖片展、發放宣傳資料等形式廣泛開展民族團結教育,及時妥善處理好涉及少數民族方面的矛盾糾紛,將問題消滅在萌芽狀態,解決在社區。以民族團結進步宣傳活動為契機,通過開展 活動,普及黨的民族政策和相關的法律法規。

(二)交朋友結對子共促社區民族團結。 工作組與社區干部緊密配合,圍繞民族團結深入開展交朋友等活動,加強各民族交往交流交融。一點帶面共同推動轄區民族團結。如愛國北路5號院里的一對民族團結好兄弟,李全智和阿不都熱合曼。瓦依提,他們即是黨員也是樓棟長,我們主動與他們交朋友,虛心學習民族團結的經驗,探討工作中遇到的難 題。

(三)加強雙語學習。 一是每日要堅持學2個單詞和2句以上的日常用語,先易后難。二是在實際工作中,如能夠用維吾爾語交流的盡可能使用,主動找來辦事的維吾爾居民說維語,與日常練習相結合,確保所學有所用、所學能記住的效果。

六、走進社區服務百姓,充分發揮三民工作組的優勢

(一) 解決小難題、消除小隱患、調解小糾紛。 自進入社區以來,通過走訪入戶、設置意見箱、召集退休人員座談、個別訪談等方式,先后收集了32類群眾反映的問題, 28個問題已先后妥善解決,樓房保溫及下水道改造等問題因解決資金使用量大,已報上級有關部門等待解決。

(二)尋找工作崗位,幫助困難人員解決就業。 我們和社區人員一同走訪社區企業,尋找適合崗位,前后提供十幾個工作崗位供困難人員挑選,切實解決困難人員的困難。

(三)開展青少年暑期活動,豐富社區文化。 為了 讓青少年過一個充實、愉快的暑假,培養學生多動手、動腦能力及孝敬父母,熱愛祖國,熱愛家鄉的思想感情,我們配合社區將開展了青少年快樂大本營培養現代化素質,爭做文明好公民系列活動。總計開展了八期活動,參加人次近300人。

(四)幫助小區做好業主委員會的選舉。 為加強愛北2號院和29號院管理,我們與社區組織居民選舉物業管理委員會,經過認真準備,這兩個小區已成功選舉了物業管理委員會。

七、踐行群眾路線,助推和諧發展

將群眾路線教育實踐活動和 訪民情惠民生 聚民心的活動開展結合起來,在社區開展書記講黨課活動、舉行了一場模范人物先進事跡報告會活動。 按照哈密市總體部署,參與社區第二批開展黨的群眾路線教育實踐活動,認真學習了規定篇目、觀看電影、撰寫讀書筆記。并且認真查擺 政治堅強及四風方面問題,并就社區服務工作進行了承諾。

八、加強工作組自身建設

自覺加強自身建設,每周一組織工作組成員學習工作制度和黨的各項惠民政策及下發的各類文件, 堅持把加強學習貫穿始終 .工作組為社區購電腦、復印機各一臺 .定期報送工作總結、各類信息,截止目前已上報信息53片篇,工作總結11篇,月報表等。

廣南社區工作組

20XX年XX月XX日

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真誠訪民情 真心惠民生 真情聚民心

十四工作組半年工作總結

20xx年3月,按照第四師訪惠聚活動的統一部署,第十四工作組由組長73團黨委常委副團長朱繼亭同志、成員:第四師國土資源局袁儒(工作調動原因,現以離開)第四師國土資源局鐵廠溝分局趙峰山、73團社區李庭亮三人組成,與20xx年3月17日入住七十二團一連,入住連隊4個多月以來,工作組與連隊領導班子相互團結協作、與各族職工群眾拉近距離,打成一片,努力用實際行動取民心,贏得信任。

七十二團一連位于七十二團團部西南方向,東面與肖爾布拉克鄉格斯克熱村接壤、南靠近316省道、西與肖爾布拉克鄉卡其村接壤,北與公安農場接壤,全連有常住戶數95戶,總人口331人,是一個由漢、哈薩克、回、維吾爾族組成的一個連隊,其中哈薩克族占連隊總人口50%,是一個典型的少數民族連隊。全連共有耕地面積4272畝,人均不足30畝,人多地少,牲畜存欄6970頭(只),人均21頭(只)。

上半年工作總結

一、制定規章制度 走訪群眾、熟悉連隊

工作組入住連隊后首先首先成立了臨時黨小組,繪制了連隊現狀圖、營區現狀圖,制定三民工作管理辦法、工作責任、工作制度,并且建立訪民情、惠民生、聚民心活動聯系卡,方便職工群眾和工作組之間聯系。

與連隊黨支部一班人進行了座談,了解連隊20xx年經濟建設、20xx年春耕春播、農資儲備、農機檢修等連隊基本情況,制定全年工作計劃,走訪方案、精心制定入戶調查表,職工致富檔案,把工作重點放在訪字上,其次從連隊黨支部一班人開始走訪,了解連隊經濟狀況、連隊基本狀況黨支部黨員組成情況,最后常態化入戶走訪,住連以后,在走訪過程中不留空白、不留死角,打通最后一公里,聯系最遠一家人。連隊里少數民族職工多,工作隊特別注意態度和方式,把職工當親人,與職工嘮家常,讓職工實話實說,有事敢說,利用一個月時間將全連90戶常住戶的家庭基本情況、經濟狀況、成員組成等相關情況全部走訪完畢。做到底數清、情況明,做到心中有數,有的放矢。

二、組織學習 轉變觀念

為進一步轉變觀念,解放思想,20xx年3月24日利用1天時間組織連隊40(15名少數民族)多名頭腦靈活、有干勁、闖勁的連隊職工群眾到73團三化建設觀摩,主要觀摩了八連少數民族新村建設,連隊規劃,陸地葡萄建設、大棚葡萄基地建設、金崗循環工業園區建設、林下禽養殖、團場城鎮化建設、十萬羽養禽場、萬畝魚塘基地、五連牛羊養殖基地建設,通過為期1天的參觀,使連隊職工群眾拓寬致富渠道,提高了多元增收途徑,激發少數民族發家致富愿望。

三、放下架子 手拉手解民憂

一年之計在于春,在走訪過程中,連隊職工群眾全部開始了春耕生產,為保證春耕生產正常進行,不影響職工群眾春耕生產,工作組在走訪過程中,發現誰家生產有困難,都會主動幫助,走訪中發現哈薩克族職工巴合提努爾家播種缺少勞動力,工作組自帶鐵鍬,幫助他們家開展春耕生產。而沒有按時間交清各項費用、職工阿里米亞、布比古麗、特列吾卡子、卡莫西丁等6戶無法進行春播,了解到此情況后,工作組第一時間給其中三位職工每家先墊付3千元資金,剩余資金再到銀行辦理貸款,不耽誤職工的春耕播種。

4月份連續兩天的刮風、下雨、導致氣溫急劇下降,為將職工損失降到最低,工作組和連隊領導,頂著刺骨的寒風,把人員分成3組,利用一個小時時間,對全連所有地塊進行查看,第一時間將連隊受災情況上報團農業科及其他相關部門。及時組織連隊職工進行抗災自救,力爭將損失降到最低。

四、解決矛盾 化解糾紛

72團一連滴灌是20xx年投入使用,職工在使用過程中反映說滴灌不太好用,使用一年也沒有看到有什么增產效果,并且因安裝不合理,導致使用不方便,為解決和消除職工群眾的疑慮,同時檢查滴灌存在問題。工作組組長先后通過多方面聯系邀請滴管建設方面2名專家來連隊實地查看滴管存在問題。并且花費2小時時間給職工群眾講解滴管設備運行中注意事項,農作物生長所需要水、肥等職工群眾關心問題。

5月正是用水高峰期,但是連隊滴管設備燒壞,為保證不耽誤澆水,工作組與連隊領導班子抽調人員到伊寧市購買材料,連夜安裝,經過一夜搶修,將滴管設備修好。

五、從小事入手,服務好職工群眾

連隊老職工張德發家墻邊涵管堵塞,水在馬路上流淌,為此我們找來鐵鍬、長棍子,一邊清理淤泥,一邊拿棍子疏通涵管,利用2小時時間將渠道全部疏通,涵管中的雜物全部清理干凈,保證了渠道暢通,解決水淹馬路的現象,為職工群眾出門散步提供方便。并解決了連隊存在的矛盾,保護公共財產,提高連隊辦事效率,煥發基層組織活力。

少數民族退休職工沙吾提汗反映他所居住周邊林帶有一部分楊樹已經死亡,還有出現枯萎的,主要原因就是林帶沒有辦法澆水。為了解事實,解決問題,利用中午吃午飯時間實地查看,經過查看,聯系挖掘機將渠道清理疏通好,解決林帶澆水問題。

連隊職工陳其新豬舍與少數民族于三江住房一條馬路之隔,冬天還好說,夏天豬舍氣味特別大,職工群眾意見大,為此工作組幫助他重新挖一個4米長、2米寬、2米深的蓄糞池,在上面蓋塑料布,撒石灰等方法來降低豬糞味道,以此降低豬糞味道帶來的影響。

六、自己動手 美化連隊環境

為營造良好的居住環境,使我們的職工群眾有一個宜居的生活,工作組和連隊黨支部一班人將連隊辦公室周邊環境衛生進行全面整治,將連隊危舊的農機庫房全部進行拆除,一方面可以平整出一部分土地,另一方面可以防止房屋突然倒塌造成人員傷亡。另外將泄洪渠邊、及連隊背面堆積多年垃圾,利用鏟車全部清理干凈,共用鏟車5小時,拉運土石方18車。美化連隊環境。組成連隊愛國衛生檢查小組,發放衛生清理通知90份,定期對連隊衛生進行檢查,對檢查結果進行連隊廣播通報,逐步做到衛生檢查日常化工作。

七、做好形式多樣的宣傳活動

5月24日舉辦民族團結一家親文藝晚會,文藝晚會上,晚會主要以宣傳少數民族中一部分如何致富、連隊發展思路。每天早晨和下午利用連隊廣播宣傳制種玉米、高粱等作物各階段管理,牛羊管理、疾病預防等方面知識,并且大家對一個時期以來發生在新疆的暴力恐怖事件義憤填膺,表示強力聲討。大家一致認為只有各民族的大團結,才能有新疆的穩定發展和長治久安等內容進行廣播宣傳。

半年共發簡報41篇,更換宣傳展板內容20期,工作剪影3期,新聞稿件4篇,電視新聞6次。

八、日常巡邏 維護穩定

工作組一進入連隊就將值班表排好,規定每天沒有特殊事情,晚飯后都必須將連隊營區巡邏一遍,看有沒有什么可疑事情,陌生人或者可以人出現,特別是在哈薩克族封齋的一個月時間里,工作組全部放棄輪休,每天晚上3個人必須圍繞營區巡邏,走到每家每戶門前看看,是不是有聚眾、或者非法講經出現。

下半年工作計劃

一、發展經濟林

經過4個多月的走訪和了解,查閱相關資料,發現1連區域適合發展種植蘋果樹,為進一步做好前期相關工作,準備邀請相關專家實地查看指導,看適合種植什么品種的蘋果樹,怎么樣種植。

在規劃種植蘋果樹中,與第四師林業局溝通、協調爭取一部分上級資金的支持,并做好前期的規劃工作。

二、成立養殖協會

1連具有養殖的優勢基礎,每家每戶都有牛羊,而且每家院落面積比較大,都蓋有牛羊圈,適合發展牛羊育肥。成立養殖合作社,主要就是可以解決一部分職工群眾想發展,但是苦于沒有資金的苦惱,可以幫助解決擴大生產所需要的資金,也可以提高市場的競爭力,增加抵御市場風險。

三、成立經紀人隊伍

連隊閑散勞動力比較多,而周圍公安農場、肖爾布拉克鎮、喀拉布拉鄉地比較多,每年需要干活勞動力多,將所有勞動力組織起來,成立勞動打工隊,利用夏天出去打工,增加收入。

四、開展文藝活動

利用古爾邦節等節日開展卡拉OK歌曲大賽,邀請專家培訓養殖方面知識。

五、配合連隊做好常規工作

組織人員參加團舉辦籃球賽、排球賽,科技之冬,大軍訓等活動。

六、存在問題

一、養殖業發展周期長,周轉慢,但是養殖業貸款周期短,對少數民族利用貸款發展養殖業有一定局限。

二、連隊青壯年比較多,只想要點地,不愿意出去打工,思路不開闊,需要加大培訓,提供更多就業機會。

三、連隊距離團部比較遠,自來水依靠地方供應,現因機器問題,自來水停止供應一個月,造成居民用水困難。

四、發展林果業,需要資金,全部靠職工自己投入,非常困難,希望有相關部門項目支持,緩解前期資金投入壓力。

第十四工作組

20xx-11-17

訪惠聚工作組半年工作總結

訪惠聚工作組個人工作總結


為了提高訪惠聚工作效率,切實為群眾辦好事,我們都要對訪惠聚工作進行總結,下面小編推薦訪惠聚工作組個人工作總結給大家,歡迎閱讀。

訪惠聚工作組個人工作總結一

根據縣委組織部開展訪惠聚活動部署,我被安排在xxxxx村訪惠聚工作組,住村以來,在縣委組織部的正確領導下和在鎮、村的大力支持、同志們的幫助下,我認真克服生活和工作上遇到的種種困難,以高度的政治責任感和工作緊迫感,以飽滿的工作熱情,融入到農村中,傾心投身訪惠聚各項事業,體驗農村生活,了解百姓生活,幫助農民解決實際困難,使自己受教育,也深得基層廣大干部群眾擁護和信任。現將今年的住村工作總結匯報如下:

一、認真學習,提高政治理論水平

時刻牢記黨的宗旨,自覺增強黨性觀念,以提高政治、經濟理論素養和公正廉潔服務意識,全面、認真落實科學發展觀為中心,住xxxx工作組之初,本著邊學習邊參與的原則,我在最短的時間里完成了角色的轉換,適應了環境,履行了自己的職責。根據縣訪匯聚辦公室的要求,認真系統的學習了黨的十八大精神、國家主席總書記一系列講話精神,以及自治區主席努爾白克力關于穩定工作的講話,使我進一步明確了訪匯聚工作的意義和目的以及基層維穩工作的長期性、復雜性。

二、入戶走訪,了解民情

一是通過入戶走訪和多方面交流,我對村里的基本情況、風土人情和突出問題做到了心中有數;一年多來,我走訪農戶4次,407戶,正是通過前期扎實深入的走訪和調研,使我對xxxx村的村情民情有了較為深入的了解,也有了初步的工作思路。經過認真的分析、調研和與村兩委共同研究,并征求縣、鄉兩級領導意見,制定了《xxxxx工作三年規劃》,明確了目標方向、保障措施,目前正在穩步實施。同時,進一步制定完善了xxxxx村村規民約、村兩委委員及訪匯聚工作組信訪接待日制度制度等一系列規章制度。同時積極協調村兩委之間、村干部之間、以及村和鄉之間的各種關系,并把它作為做好村里全面工作的前提,目前,已初步形成了正常的工作關系和議事機制。

三、貼近民生,真抓實干

一是盡力做好全村村民住房的規劃布局,對一些影響村容村貌,占道建設,危舊住房備注央布拉克村進行拆遷改造。

二是整修防滲渠,修建人行道;

三是建立兩所就業工場,引進本村可操作的手工業,解決富余勞動力。促進農村富余勞動力再就業;

四、筑牢根基,提高效率

努力把黨的良好作風傳遞給農民。長期以來部分黨員干部的官僚作風讓農民反感,產生不信任,農民對集體事務不關心,不積極,自掃門前雪的情況突出。為此,我將一切為民作為自己工作的根本宗旨,樹立服務農民的意識,堅持勤懇辦事的作風,認真傾聽村民的呼聲,不偏聽偏信,不在村里開支任何個人費用,對村民關心的村集體事務及時與村民溝通,必要時召開民主會議,讓村民參與決策。如:我在村里召開了一場關于村民涉及村務管理上訪問題民主聽證會,開了全村先河,村民踴躍參與,并最終達成了共識,效果非常好。在工作中踏踏實實,堅持每周都住村,經常性走訪農戶。一年四季,堅守崗位,積極主動地幫助村民解決一些實際困難,協調鄰里矛盾等,贏得了群眾的肯定和信任。

五、加強法律政策宣傳,堅持正確輿論導向

近年來,黨中央和省里相繼下發了一系列解決三農問題的文件,出臺了許多有利于農民的政策和措施。特別是南疆莎車縣發生的7·28、7.30事件,作為下派干部,我向群眾宣傳黨的民族政策,揭批宗教極端勢力和暴恐分子妄圖分裂祖國的險惡用心,使黨的各項政策能貫徹到村里。在此基礎上,我著重幫助村民理清全村發展思路。通過一些實際的工作,讓群眾看到了生存環境改善、生活水平提高和未來全面發展的希望,也讓他們真切地沐浴到黨關懷的陽光雨露。

六、化解矛盾糾紛,促進穩定和諧

作為央布拉克村訪匯聚工作組副組長,又是一名基層xxxx干部,我充分發揮自己工作特長,對于發生在央布拉克村的矛盾糾紛以及上訪問題,我都能夠本著調解優先的原則,(一一化解,全年共化解矛盾糾紛11起、信訪矛盾2起,有力的維護了央布拉克村的和諧與穩定。

一年來,通過不懈努力,村黨支部在群眾心中的形象明顯改進,成為了群眾可以信賴的支部,也夯實了黨在駐村的執政基礎,進一步增強了黨在駐村的有效執政能力。

總結自己一年多來的住村訪匯聚工作,我認為自己基層工作經驗不足,工作局面有待進一步拓展。駐村以來,盡管克服了很多困難和不足,但是好多工作還停留在按照上級部門的安排進行,自身獨創性工作開展不夠深入,工作成效還需要進一步提高。

但是一年來我也很好地體驗到了住村、基層的生活;鍛煉了自己,也磨練了自己的品格和意志;用我的工作服務了農民群眾,為他們力所能及地做了一些事情。我相信,在各級領導和同志們的關心幫助下,我一定堅持黨的群眾路線,與全村父老鄉親一道不懈努力,多出實效,多出成績,也使自己的人生旅途多一份色彩。

訪惠聚工作組個人工作總結二

根據**縣委、縣政府的有關要求,自今年**月以來在**鄉黨委、政府及**村黨支部的大力支持和幫助下,結合當地實際及穩定形勢,扎實開展訪惠聚活動。現將今年工作總結如下:

一、**村基本情況

**村地處恰爾巴格鄉西南部,共計**畝地,棉花**畝,小麥**畝,林果業**畝(紅棗**畝,核桃**畝)。全村共**個小隊,共**戶,**人。村干部**人,村警**人,**人,民兵**人,住村工作組成員**人。黨員**人,三老人員**人,低保戶**戶**人,清真寺**座,宗教人士**人,幼兒園(學校)**所,兩勞人員**人,工作對象**人。二、主要做法及成效

一是加強自身學習,轉變工作作風,提高責任感和使命感。自學、集中學習、重點傳達、逐條解讀、集體討論等方式深入全面學習領導講話及相關會議精神,領會了自治區黨委關于訪惠聚活動及嚴打暴恐活動的重要現實意義,明確了目標和任務;村進點后,迅速融入到基層群眾當中,與基層黨員干部群眾同吃、同住、同勞動,并克服春、冬季取暖不便、穩定形勢嚴峻等困難開展訪惠聚活動,受到群眾一致認可。

二是加強村兩委班子建設,增強凝聚力號召力。積極配合和協助村兩委班子解決村民反映的困難和問題,切實為村民辦一些好事實事,提高村兩委班子在村民中的威信。

三是督促指導村兩委扎實開展群眾路線教育實踐活動。高度重視村支部群教活動,幫助村黨支部制定了學習計劃,并積極參與群教活動的開展。監督指導村支部開好宣傳動員、征求意見、查擺問題、整改等會議的開展,確保村黨支部開展黨的群眾教育路線實踐活動取得實效。

四是認真入戶走訪,廣泛聽取民情、民意。結合張春賢書記在莎車縣住村調研時的講話中關于訪民情11項工作要求,堅持帶問題入戶,帶感情入戶,聯合村警,入戶前整理戶籍基本資料,掌握基本信息。工作組每入一戶,都與村民促膝交談,對簡單問題當場解答,詢問村民耕地、收入、家禽畜情況,了解并認真記錄村民反映的存在的問題、困難和建議。

五是開展多種形式宣傳,促進民族團結。

1、開展大走訪、大宣講活動。通過大宣講、大走訪活動基本上讓全村的農民了解了黨的惠民政策。在走訪過程中,把宣傳黨的政策貫穿于入戶過程中讓大家去深切感受這幾年發生的變化。

2、結合民族團結教育月、嚴打暴恐專項行動、8090專題大會、去宗教極端化宣講等活動做好宣傳工作。

3、通過拉橫幅、張貼標語、發放宣傳單、迷你音響、面對面宣講等多種形式,力爭做到宣傳教育不漏一人,實現全村100%覆蓋。截止目前,舉辦宣講大會**次,拉橫幅**條、張貼標語**余張、發放宣傳單**余份,迷你音響受眾*余人次,面對面宣講*余人次。

六是配合村委會、村干部、村警扎實社會管控和穩定工作。

1、加強對宗教場所和宗教人士的管控。每周居馬日,聯合村委會、村警對村里清真寺進行管控,查看有無異常情況并做好記錄,發現異常及時向鄉黨委匯報聯系情況。與宗教人士見面,就做好宗教管理工作,保證村民合法宗教需求,打擊非法宗教活動提出要求。

2、廣泛開展黨的民族宗教政策宣傳。張貼非法宗教活動特征、婚姻領域非法行為宣傳教育標語,在全村進行宣傳;及時通報5·22、7.28、7.30嚴重暴力恐怖案件經過和造成的惡劣影響。堅決不能讓敵人的陰謀得逞、堅決不上敵人的當。

3、指導和幫助村支部扎實開展三個專項行動活動。發揮三位一體工作機制的作用,共同做好摸底排查和教育轉化工作。逐步做好重點人口思想轉化工作。約談本村重點工作對象和部分工作對象家屬,循序漸進的做思想工作,宣傳黨的民族宗教政策和三非活動的本質,引導他們樹立守法意識。

八是豐富村民文化生活,發揮文化引領作用。組織召開了籃球比賽、文體娛樂活動,村民們都積極參與進來。通過組織各項文體活動,引導教育群眾形成健康向上的人生觀。三、存在的問題

一是對政策的把握不夠準確,在實施過程中發現很多問題。

二是對村里的情況不是很了解,有些工作做得不到位。

以后要加強政策的學習,認真全面了解村里的情況,加強雙語學習,努力提高自身的素質

2020個人訪惠聚工作總結


訪惠聚工作是黨和政府聯系群眾的橋梁和紐帶。是維護和實現群眾民主權利的重要手段。下面是小編搜集整理的20xx個人訪惠聚工作總結,歡迎閱讀。

20xx個人訪惠聚工作總結一

本人從20xx年10月1日,因.....街道....社區“訪惠聚”工作組一名成員退休,按照市人口計生委安排,住進了....社區,成了“訪惠聚”工作組一名成員。

一、具體工作方面:

在這一個多月以來,我能夠虛心學習新的專業知識和州、市領導各類講話精神以及黨的民族宗教政策、黨的群眾路線等內容,通過學習,切實把思想和認識統一到中央和自治區黨委的決策部署上,轉化為維護新疆社會穩定和長治久安的自覺行動。

積極配合同事之間的工作,努力適應日新月異的工作環境。同時為了提高工作效率,努力學習業務知識。認真服從社區工作制度,按時上下班,按時值班,愛崗敬業,配合社區做好工作。本人與工作組其他成員一起走訪入戶,初步掌握了工作程序,了解了社情民意,聽取居民的真話、實話。通過走訪座談,對計生政策進行了宣講,答難解惑。這樣既能讓我們和群眾走的更近,又能增進民族感情,讓群眾覺得我們更親。在這段時間,我負責上報簡報、考勤等工作,把工作組的檔案分門別類整理好。積極參加了工作組和社區職工一起每周進行的撿垃圾活動,按時參加每周三晚上的夜讀,認真撰寫了各類讀書筆記13篇。

二、存在的問題和不足

本人在這段時間內,雖然跟工作組其他成員開展了一些工作,取得了一定成績,但與上級的要求還存在一定的差距。一是各類法律法規政策的學習力度不大。因本人住進社區的時間不長,學習的各類文件較多,學時時間比較短;二是入戶走訪掌握的情況不多,因入戶的次數不多,一部分時間在辦公室整理檔案、上報簡報等原因,不能保證全面的入戶。針對以上存在的問題和不足,在今后的工作和生活中,更深入地學習黨的各項方針政策以及各級領導重要講話精神和“訪惠聚”工作相關文件,認真向工作組其他同志學習,充分自己綜合知識,更加深入群眾中,進一步了解他們生產生活中的實踐困難和問題,全力做好今后的“訪民情聚民心惠民生”工作。

20xx個人訪惠聚工作總結二

本人叫買買提·阿木提,系吐魯番市畜牧獸醫局草原站業務科科長。自20xx年2月15日至今,在吐峪溝鄉蘇巴什村參加“訪惠聚”活動。分管工作組信訪調解辦公室工作和研判工作,第一村民小組5名“重點人員”的幫教轉化工作。

根據市委組織部開展“訪惠聚”活動部署,我被安排在蘇巴什村“訪惠聚”工作組,住村以來,在住村工作組領導的正確領導下,在同志們的熱忱幫助下,我認真克服生活和工作上遇到的種種困難,以高度的政治責任感和工作緊迫感,以飽滿的工作熱情,融入到農村中,傾心投身“訪惠聚”各項事業,體驗農村生活,了解百姓生活。以謙虛務實的態度,經常到群眾中看一看,聽一聽、聊一聊,傾聽農民心聲,和他們拉家常、交朋友,以“能幫則幫、解決問題”的進取態度,積極向村委會、工作組和鄉領導反映問題,提出建議,協助制訂解決方案,幫助群,眾解決實際困難,得到了農民群眾的充分信任。現將半年的“訪惠聚”工作總結匯報如下:

一、加強自身學習,轉變工作作風,提高責任感和使命感。

通過自學、積極參加工作組集中學習和村“兩委”干部夜校學習,逐條解讀、集體討論等方式深入全面學習黨的十八大精神、中央第二次新疆工作座談會精神、近平總書記一系列講話精神,以及自治區黨委書記張春賢關于新疆穩定工作的指示精神和“爭做具有新疆特色的好干部”重要講話精神,領會了自治區黨委開展“訪惠聚”活動的重要現實意義和目的以及基層維穩工作的長期性、復雜性。通過學習熟悉了相關政策、明確了工作任務,掌握了工作方向。

進點后,迅速融入到基層群眾當中,與基層干部群眾“同吃、同住、同勞動”,在工作中踏踏實實,堅持每周都住村,經常性走訪農戶。堅守崗位,積極主動地幫助村民解決一些實際困難,協調鄰里矛盾等,贏得了群眾的肯定和信任。

二、扎實做好“訪惠聚”工作

(一)扎實走訪,了解村情民意。認真入戶走訪,廣泛聽取民情、民意。結合張春賢書記在莎車縣住村調研時的講話中關于訪民情11項工作要求,堅持帶問題入戶,帶感情入戶。每入一戶,都與村民促膝交談,對簡單問題當場解答,詢問村民耕地、收入、家禽畜情況,了解并認真記錄村民反映的問題、困難和建議。

通過入戶走訪和多方面交流,我對村里的基本情況、風土人情和突出問題做到了“心中有數”;六個多月來,我共走訪一般農戶300多戶次、“四老人員”40多人次、重點人員200多人次(齋月、“6·26”、 “7·5”敏感節點期間每日走訪一次),正是通過前期扎實深入的走訪和調研,使我對蘇巴什村的村情民情有了較為深入的了解,也有了初步的工作思路。

(二)盡心盡力為農民辦實事。一是和工作組成員一同為買買提、買麗開等特困農民家庭,幫助開墩葡萄。累計10余天。二是和工作組成員、村干部一同參加植樹造林、防洪等勞動,累計15天。三是聯系了三名特困生家庭慰問獻愛心(價值200元的學生用品和200元現金)。

(三)配合村黨支部做好維穩工作。一是加強宗教場所、宗教人士和信教群眾安全保護、確保“主瑪”禮拜的正常舉行。每周“主瑪”日,聯合村干部、民兵、村警務室警察對大坎清真寺進行管控,查看有無異常情況(即有無外來人進寺、有無未成年人進寺等情況)并做好記錄,發現異常及時向村黨支部和工作組匯報情況。二是在齋

月、“6·26”、“7·5”等敏感節點期間,聯合村委會干部、民兵、村警務室警察對大坎清真寺進行“塔拉偉和”禮拜監控,查看有無異常情況(即有無外來人進寺、有無

未成年人進寺等情況)并做好記錄,發現異常及時向村黨支部和工作組匯報情況。 與宗教人士“見面”,就做好宗教管理工作,保證村民合法宗教需求,打擊非法宗教活動。三是與村干部、村警混合編組,參與維穩值班工作。四是參加大型處突演練3次。五是做好信訪接待工作。作為“訪匯聚”工作組信訪辦負責人,又作為精通雙語的民族干部,充分發揮自己工作特長,對于發生在蘇巴什村的矛盾糾紛以及上訪問題,我都能夠本著調解優先的原則,積極配合村兩委,一一化解,六個月來個人接待信訪、反映訴求群眾27次,配合村兩委,共化解矛盾糾紛21起,有力的維護了蘇巴什村的社會和諧與穩定。六是做好維穩形勢研判工作。認真觀察、調研、分析本村維穩形勢、社情敵情民情民意,并每周三的研判會上提出,與村“兩委”、警務室共同討論研判、歸納,能解決的一起解決,暫時不能解決的,每周四鄉里召開的研判會上向向領導匯報,爭取他們解決、答復。七是配合村干部村警建立了“80、90、00”后閑散人員就業信息臺帳和返鄉大學生工作臺帳。

(四)指導和幫助村支部扎實開展重點人口幫教轉化工作。約談本村重點工作對象和部分工作對象家屬,循序漸進的做思想工作,嚴格按照上級“周見面、月談話、季評估”的要求(齋月、“6·26”、“7·5”、抗日戰爭勝利70周年、亞歐博覽會、24屆葡萄節等重點敏感節點期間,采取日見面、周談話、月評估的措施),及時了解掌握“重點人員”生活、生產、思想動態、社交等情況,并將見面、談話、評估意見等情況記錄到“幫教工作手冊”中。積極開展面對面宣傳工作,宣傳黨的民族宗教政策,讓農民群眾受到新變化、新面貌、新氣象,大力開展揭批挖講活動,揭批“三種勢力”反動本質,引導他們樹立守法意識、感恩意識,明顯增強明辨是非的能力和抵御宗教極端思想滲透的能力。

(五)加強法律政策宣傳,堅持正確輿論導向 近年來,黨中央和自治區黨委相繼下發了一系列解決“三農”

問題的文件,出臺了許多有利于農民的政策和措施。 作為下派干部,有效利用文化大院這個陣地,我向農民群眾宣傳黨的民族宗教政策,揭批“三種勢力”妄圖分裂祖國的險惡用心,使黨的各項政策能貫徹到村里。在此基礎上,我著重幫助村民理清發展思路。通過一些實際的工作,讓群眾看到了生存環境改善、生活水平提高和未來全面發展的希望,也讓他們真切地沐浴到黨關懷的陽光雨露。

三、經過認真的分析、調研和與工作組、村兩委共同研究,并征求鄉領導意見,制定了《蘇巴什村“兩支隊伍”培養實施方案》,明確了村級后備干部培養任用和入黨積極分子培養工作的目標方向、保障措施。本方案目前正在穩步實施。

總結自己六個月的住村“訪匯聚”工作,我認為自己基層工作經驗不足,工作局面有待進一步拓展。駐村以來,盡管克服了很多困難和不足,用我的工作服務了農民群眾,為他們力所能及地做了一些事情。但是好多工作還停留在按照領導的安排進行,自身獨創性工作開展不夠深入,工作成效還需要進一步提高。

六個月來我很好地體驗到了住村基層的生活;鍛煉了自己,也磨練了自己的品格和意志;用我的工作服務了農民群眾,為他們力所能及地做了一些事情。我相信,在各級領導和同志們的關心幫助下,我一定堅持黨的群眾路線,與全村父老鄉親一道不懈努力,多出實效,多出成績,也使自己的人生旅途多一份色彩。

2020年度訪惠聚個人工作總結


飄揚的雪花帶來了冬的訊息,也送走了充實而忙碌的20xx年。下面是小編搜集整理的20xx年度訪惠聚個人工作總結,歡迎閱讀。

20xx年度訪惠聚個人工作總結一

一年來,我立足訪惠聚和地區跟班調訓工作,盡職履責、勤奮工作,在組織和領導的關心培養下不斷成長,各項工作順利開展,在思想上、工作上、自身素質方面取得了一定的進步,現就本年度工作總結如下:

一、加強學習,思想認識更加深刻

20xx年,我剛接受過黨的群眾路線教育實踐活動精神洗禮,又有幸進入訪惠聚活動辦公室工作,2月中旬因工作需要住村開展訪惠聚活動。在這期間,學習了黨的政治思想、政策法規、群眾路線、群眾方法、基層組織建設等方面的知識,以及上級黨委政府關于黨建、穩定、宗教等方面的文件精神,理論素養得到增強。在住村聯系服務群眾、與基層干部共同工作的過程中,進一步加深了與人民群眾的血肉聯系,增強了與人民群眾的階級感情,思想認識、宗旨意識得到提升,更加堅定了立足基層、立足崗位干事創業的信心和決心。

二、克服困難,個人心智更加堅毅

今年,對于我個人來說是不幸的但也是幸運的,生活中遇到一個又一個的挫折和變故,在我心灰意冷、心力交瘁時,身邊總是有愛我疼我的親人、不離不棄的朋友、關懷指引的領導,讓我能夠有動力振作精神,直面生活中的困苦。玉不琢不成器,鐵不煉不成鋼,也許人就是在諸多的磨練中不斷成長,經過這些生活的洗禮,我的心更加平靜,目標更明確,動力更加充足,心智也更加堅毅,在將來的工作中還是生活中無論遇到什么,我將有勇氣去冷靜面對。

三、勤奮工作,綜合素質更加全面

我堅信天道酬勤、勤能補拙,始終牢記職責,立足崗位認真履職,在黨的群眾路線教育實踐活動之后,我轉入訪惠聚活動辦公室工作。期間,我嚴謹起草每一份文件,認真填報每一張報表,嚴格開展每一次督查,積極參與每一項集體活動,及時完成每一件任務。到村后,我迅速轉變工作角色、進入工作狀態,摸清村情民意,圍繞六項任務和三項重點工作履行工作職責。工作上積極配合組長,主要負責人員考勤管理、材料撰寫、政治學習、入戶走訪、對上聯系、檔案整理等方面的工作,配合上級黨委開展揭蓋子挖幕后、軟弱渙散基層黨組織整頓等工作,村里的各項工作有條不紊,穩定形式趨好,從剛去時升旗儀式僅幾十人參加,到后來的全村全員參與,三會一課到位率良好,三位一體值班防范制度落實,群眾的熱點難點問題和村里的歷史遺留問題基本解決,村黨支部和村干部的威信得到提高。到地區跟班學習的這段時間,我倍感壓力山大,處處謹小慎微,擔心因工作失職致使XX縣名譽受損,因自己不夠努力辜負領導的期望和信任。工作中虛心學習,不懂就問,愉快接受領導安排的工作,加班加點完成領導交辦的任務,團結同志,積極打掃衛生。在此跟班調訓期間,我主要負責軟弱渙散基層黨組織整頓部分工作,與同事們共同完成了第一書記天池計劃、地區基層黨組織信息化建設推進會等重點工作,按時保質保量完成了領導交辦的各項工作。

20xx年度訪惠聚個人工作總結二

3月5日,根據縣委統一部署,我和另外3名同志組成“訪惠聚”工作組,正式入住*******村開展工作,10個月以來,我加強學習、扎實工作、維護團結、注重形象,完成了組織交給的任務,現將工作總結如下:

一、堅持不懈抓好學習。

此次住村對我來講是既是一次挑戰,更是一次學習的好機會,入村后,我主動從書本學習黨的各項惠民政策、宗教相關知識,向村“兩委”班子學習農村工作方法,盡快的適應新環境、開展新工作,努力確保自己不說外行話、不做外行事。同時積極參加村黨的群眾路線教育實踐活動集中學習、參加“住村干部夜校”學習,共撰寫心得體會8篇。通過學習熟悉了相關政策、明確了工作任務、掌握了工作方法。

二、扎實做好“訪惠聚”工作。

(一)扎實走訪,了解村情、民意。

一是開展入戶走訪、宣講工作,采取一般訪與重點訪相結合方法,重點走訪了低保戶、“四老人員”、宗教人士家庭,10個月以來,共入戶走訪、宣講300余戶、1200余人次。二是與村“兩委”成員、黨員、宗教人士、村民代表座談,發放征求意見表40余份,征求到涉及到民生、基礎設施建設、經濟發展等熱點、難點問題12條。

(二)盡心盡力為群眾辦實事。一是和工作成員一同為*******等5個貧困戶,搶收玉米、間苗、蓋抗震安居房、挖甜菜累計10余天。二是聯系了*******名貧困戶,年內開展慰問2次。三是*******。四是*******。五是對村遠程教育平臺進行調式,通過遠程教育組織黨員、村干部觀看電教片

4次。六是為入黨積極分子、預備黨員開展培訓1次。七是代表村黨支部參加*******。八是和村干部一塊動手,參與2座農田橋建設。

(三)配合村黨支部做好維護穩定工作。一是重點敏感日期間,會同村警,走進3個清真寺進行宣講并發放宣傳材料60余份。二是與村干部、村警混合編組,參與村委會維穩值班工作。三是配合村警務室開展處突演練3次。四是做好信訪接待工作。10個月以來,個人接待信訪、反映訴求群眾20余人次,并做好答復工作。五是走訪并建立了重點人員、“三老人員”、“80、90”后閑散人員等13個類別人員的“十三訪”工作臺帳。六是配合村干部做好實有房屋、人口登記摸排工作。

(四)做好工作組分工工作。

作為工作組聯絡員,我在做好對上銜接工作的同時,還按照工作組內部分工,做好月小結、典型材料、年度總結起草工作,扎實做好信息簡報上報、圖片、數據統計及檔案收集匯總工作,年內上報各類信息12篇、調研1篇。

三、加強廉潔自律。

本人住村工作期間,能夠嚴格遵守工作組“十個不準”、學習、考勤等住村工作紀律及規定。

10個月以來,雖然我做了一些工作,完成了上級交給的任務,但離組織的要求還有一定差距,接下來的工作中,本人一定在鄉鎮黨委領導下,協助村黨支部做好各項工作。


2020年社區訪惠聚的工作總結


經過近一年與村民朝夕相處,深切感受到,一住村就具體、一具體就鮮活,只有撲下身子,住在村里,才能真正了解群眾的冷暖和基層的實際情況,才能發現各級干部作風上的漂浮和執行力、落實力的不到位。

自治區黨委編制辦主任范崇民

一、住村工作的實踐和感受

住村近一年來,為完成好六項任務,我們在深入調研的基礎上堅持問題導向、綜合施策、重點突破,既集中力量探討解決農村各類突出問題,又細致深入研究做好凝聚人心工作。總結住村以來的主要工作和經驗,簡要概括起來就是,把握一個底線、夯實兩個基礎、破解三個難題、抓好四個重點、總結五條經驗、實現六個變化。

“把握一個底線”:以維護基層社會穩定和長治久安為目標,把確保所住村不出影響民族團結、宗教和諧的事,不發生暴恐案件,作為工作組第一位的責任和硬任務。

“夯實兩個基礎”:夯實組織基礎,配強配齊村級班子,把村黨支部帶起來,讓“七支隊伍”強起來;夯實群眾基礎,把群眾充分組織發動起來,把正氣樹起來。

“破解三個難題”:一是制定《村干部、村民小組長、“四老”人員、宗教人士、村(協)警、十戶長、民兵“七支隊伍”工資報酬統一考核發放辦法》和《各級惠民補貼資金統一集中發放辦法》,解決“七支隊伍”工資報酬發放不統一、不到位、工作積極性不高和各類惠民補貼發放不規范、不嚴肅,群眾心比較散的問題;二是建立村民小組“聚心之家”,解決村民特別是青年人經常受不到思想教育的問題;三是綜合施策,對癥下藥,加大重點人的幫教轉化,制定和落實幫教轉化措施,破解年年整頓年年依然是重點村、年年幫教轉化年年依然是重點人的問題。

“抓好四個重點”:一是扎實開展入戶走訪,走到看到問到幫助到,把本村的社情民情和群眾的需求搞清楚弄明白,知道干什么;二是將宣傳教育貫穿活動的始終,既采取階段性集中大水漫灌式的宣傳,又創新經常性滴灌式的學習教育;三是立足“短平快”,加快落實好黨的各類惠民政策和項目資金,讓群眾得到實惠、看到變化;四是充分發揮大喇叭、小報紙、電影電視的作用,開展常態化的文體活動,倡導文明進步的世俗化生活。

“總結五條經驗”:一是通過不斷的實踐和思考,對自治區黨委開展“訪惠聚”活動的認識進一步提高,更加理解這項活動的現實意義和深遠影響;二是明確“訪惠聚”活動就是去做群眾工作,解決人的思想問題,打好訪民情扎實基礎,通過惠民生有效手段,最終達到凝聚人心的目標;三是切實強化村黨支部的核心作用和“七支隊伍”的骨干作用,使村黨支部工作有抓手,腰桿子硬起來,敢抓敢管;四是做好群眾的宣傳教育工作,關鍵是抓好平時的學習教育和有針對性的日常管理;五是確定解決重點村問題,首先要從根本上解決好重點人入手的思路。

“實現六個變化”:一是村黨支部的工作狀態發生根本性的變化,凝聚力、戰斗力和號召力顯著增強,突出表現在對社會穩定、宗教管理敢抓了;二是群眾被組織動員起來了,感恩意識、明辨是非的能力和抵御宗教極端思想滲透的能力明顯增強,對宗教極端言行主動說不了;三是“去極端化”工作取得了實效,比如,原先村里的重點人、也是村霸,帶著兒子、女婿、孫子到村委會認錯,迫切要求盡快摘掉重點人的帽子,并痛心地表示,不想把“重點人”的帽子帶進墳墓去。村里原有的34名著奇裝異服和蒙面罩袍的人員通過教育引導,現在經常參加村里組織的學習、義務勞動、文藝宣傳等活動;四是文化體育活動形式多樣經常化,加強了各民族間的感情,村民精神面貌積極向上,

先進的文化在引領,世俗化的生活在回歸;五是民生大有改善,每個村民小組建立的“聚心之家”把學習抓起來了,把人心聚起來了,村民的生活環境和生產條件大幅度改善;六是嚴打暴力恐怖活動專項行動各項部署落實到位,“四位一體”、群防群控等工作機制落到實處,基層維

護社會穩定的能力明顯提高。

二、深化對“訪惠聚”活動的認識和理解

自治區黨委立足新疆實際,決定在全疆各級部門單位抽調20萬名干部開展為期三年的“訪民情惠民生聚民心”活動,并要求工作組履行“宣言書、宣傳隊、播種機”職責,用好“思想的問題用思想的方法去解決、文化的問題用文化的方式去解決、習俗的問題用尊重的態度去對待、宗教的問題按照宗教規律去做好工作、暴恐的問題用法治和嚴打的方式去解決”五把鑰匙,這是新形勢下做好“去極端化”工作的創新,更是促進新疆科學發展、民族團結、宗教和諧、夯實基礎、長治久安的重大治本之策。

“訪民情、惠民生、聚民心”既是任務又是目標。“訪民情”是基礎,就是把切入點放在入戶走訪上,全面了解掌握社情民情和群眾需求,通過工作組干部自身作風的轉變,帶動和促進基層干部作風的轉變。同時,廣泛宣傳中央和自治區促發展、惠民生的舉措成效,讓村民知道惠在何處、惠從何來,看到變化,懂得感恩,增進“四個認同”。“惠民生”是手段,就是把著眼點放在全力推動落實各類惠民項目和資金上,科學制定項目規劃,加快推進正在實施的項目,抓緊督促沒有落實的項目,同時積極爭取符合當地實際和群眾愿望的“短平快”項目,讓群眾早日受益、早得實惠。“聚民心”是目的,就是把落腳點放在凝心聚力上,讓村黨支部敢抓、“七支隊伍”敢管、廣大村民對壞人壞事敢言,真正讓基層組織強起來,真正把村民的心聚起來。

“宣言書、宣傳隊、播種機”既是要求又是責任。“宣言書”就是工作組要向自治區黨委承諾、向群眾承諾,通過不懈的努力,做好民族團結、宗教和諧這個新疆最大的群眾工作,深入推進“去極端化”,抵御宗教極端思想的滲透,對宗教極端分子和暴恐分子實施嚴打。“宣傳隊”就是通過密切聯系群眾和常態化的宣傳教育,讓群眾真正懂得一個真理:無論過去、現在,還是今后,只有在黨和政府的關心和幫助下,我們的困難才能一步一步得到解決,只有聽黨的話跟黨走,我們的日子才能一天比一天好。“播種機”就是轉作風、反“四風”、帶作風、促作風,選好配強村黨支部這個核心,管好用好“七支隊伍”這個骨干,夯實群眾這個基礎。

三、明確今年“訪惠聚”工作的重點

今年是“訪惠聚”活動的第二年,也是承上啟下,完成三年任務的關鍵之年。與上年比,住村條件明顯改善、各項工作打下了較好的基礎,工作的起點高了,群眾的期望值也更高了。最近張春賢書記強調指出:“訪惠聚”活動必須堅持,只能加強。要按照自治區黨委的要求,緊緊圍繞落實“六項任務”,突出做好群眾工作、加強基層組織、推進“去極端化”三項重點工作,爭取人心、凝聚民心,為新疆社會穩定和長治久安打下堅實基礎。

一是常教常管、凝聚民心,扎實做好群眾的教育管理服務工作。群眾工作是我們黨的法寶、是我們干部的看家本領。要做好宣傳教育群眾工作,以自治區成立60周年宣傳活動為契機,以戳穿“圣戰殉教進天堂”等荒唐謬論為重點,以民族團結進步創建活動為抓手,圍繞“五個講”編寫宣傳提綱,通過村民大會、村民小組聚心之家學習、入戶走訪層層開展宣講。要做好“重點訪”“深度訪”工作,把入戶走訪、做好人好事貫穿于活動的全過程,堅持聯系最遠一家人,盡快地融入到群眾當中。要做好民族團結、宗教和諧工作,扎實開展民族團結進步創建活動和“手拉手、結對子、學雙語、交朋友”活動,教育引導各族干部群眾自覺樹立維護民族團結光榮、破壞民族團結可恥的思想。

二是強核心、抓骨干,加強基層組織建設。要堅持問題導向,著力解決基層組織存在的突出問題,特別是重點村的整頓任務繁重,一定要上下聯動,自上而下,既要發揮好工作組的積極作用,更要強化縣鄉責任主體,加強指導,形成合力、共同解決。要配強配齊村級班子,特別是村黨支部書記,要手把手教思路、教方法、壓擔子,把社會穩定、宗教管理、民族團結等工作作為村黨支部書記第一位的責任來抓。要落實“七支隊伍”學習培訓和目標管理,工資報酬統一考核、按月發放,確保真正發揮作用。對農民的各類惠民資金要認真評比、統一考核、按時發放,讓村民知道感恩,凝心聚力,讓村黨支部書記有抓手、有手段。重視農村黨員的教育、培養和發展,堅持成熟一個發展一個,加強后備力量建設。

三是先進文化引領,世俗化生活回歸,扎

實推進“去極端化”。宗教極端不除,新疆永無寧日。要不斷淡化宗教氛圍,消除宗教極端思想對村民的影響和滲透,壓縮民族分裂主義的土壤和活動空間。要從根本上解決重點人的難題和頑疾,結合嚴打專項行動,綜合施策,加大幫教轉化和整治轉化。要加強村民的常教常管,把活動陣地延伸到村民小組,擴大黨的組織、工作、學習、活動覆蓋面,通過平時經常性的學習宣傳活動和日常有針對性的思想教育管理,讓村民有是非觀、榮譽感,做到聯系服務“最后一公里”、教育管理“最遠一個人”,達到長治,實現久安。要活躍基層文化生活和體育活動,開辦雙語夜校,建立村廣播站,編輯發放小報紙,用身邊的事教育身邊的人。協助村黨支部進一步研究和完善切實可行的村規民約,強化村民的自治和自我約束能力,樹立文明新風,促進和諧穩定。

一年之計在于春。第二批住村干部要深刻理解和落實張春賢書記“善學習、講法治、比團結、抓落實、重效果”的要求,不斷增強政治、思想、行動上的自覺性。一要勤于學習和思考。基層情況比較復雜,要珍惜下基層學習鍛煉的機會,善學習、勤思考,虛心向基層干部學,向群眾學,向實踐學,多學習一些語言、多了解一些風俗、多掌握一些農村工作知識。二要付出真情。真摯感情是做好住村工作的前提和基礎,要真正關注群眾的生產生活,了解訴求,多做暖人心的事,比和諧、比團結。三要踏實安心。要保持平常的心態、愉快的心情,安居安心,把主要精力用在住村工作上。四要實干苦干。農村的工作很具體、很實在,看得見、摸得著,必須一項一項抓、一件一件干,抓落實、重效果,要帶著眼睛“看實情”,帶著耳朵“聽實話”,帶著雙手“干實事”,轉好作風、帶好作風。

社區“訪惠聚”工作組工作總結匯報


XX社區訪惠聚工作組工作總結匯報

xxx局訪惠聚工作組下派xx社區以來,在開展的各項工作中始終秉持科學管理、服務居民的理念,積極融入到社區大家庭中,與社區工作人員混合編組,共同開展各項工作,盡最大努力為轄區居民排憂解難,做居民的知心人、貼心人。現將工作組及社區的工作情況報告如下:

一、工作組及社區基本情況

XX社區訪惠聚工作組由XX同志帶隊,自20xx年3月下派至XX社區,下派工作組成員共有10人。

XX社區成立于20xx年7月,由XX社區分設而成。轄區三面環山,位于XX山腳西北,東起XX山,西至XX后門,X轄區面積約1平方公里,轄區內共有4個商住小區,一個棚戶區改造安置點(,1個廉租房小區,1個宗教場所,轄區現有居民1487戶、4362人,其中,少數民族居民1158戶、3616人,占總人口的82.9%;常住戶804戶、2276人,占總人口的52.2%;流動人口683戶、2086人,占總人口的47.2%;低保戶234戶。

社區屬少數民族聚居區,且多為南疆三地州流動人口,大多居住于***自建房區域,居民生活水平普遍較低,就業率低,宗教氛圍濃厚,子女就學意識低,是片區管委會的重點社區之一。

二、工作開展情況

(一)踐行群眾路線,轉變工作作風

1、成立臨時黨支部,走好群眾路線規定動作。XX社區工作組共有6名黨員,在下派期間,工作組及時成立臨時黨支部,參與社區黨的群眾路線教育實踐活動,積極開展了學習教育、查擺問題、建章立制等環節的規定動作,通過學習黨的十八屆全會精神以及習近平總書記的相關講話精神、焦裕祿精神,圍繞訪惠聚的六項工作任務,黨支部查擺出問題17條,并認真進行了整改。

2、指導社區工作,切實轉變作風。為了能夠更好的開展為民服務工作,社區及工作組多次召開專題會議,要求社區全體工作人員和三民干部們要切實轉變作風,牢固樹立為民服務的意識,對待群眾要像對待家人一樣,做到熱情周到細致,決不允許出現厭煩情緒,對居民提出的問題要耐心的解答。

(二)加強民族團結,增進民族互信

XX社區工作組積極配合社區,結合轄區少數民族聚居的實際,緊緊圍繞促進各民族共同團結奮斗、共同繁榮發展這一新時期民族工作的主題,堅持以面向群眾為目標,從維護社會穩定和長治久安的全局出發,始終把民族團結教育擺在更加突出的位置,扎實推進民族團結創建工作有序進行。

1、以宣傳為抓手,營造創建氛圍

一是有效挖掘宣傳資源,擴大宣傳覆蓋面。發揮治安崗亭前沿化的優勢作用,設立業務咨詢及***政策等宣傳點,通過公益廣告牌、宣傳欄、板報、LED屏等多種形式,在轄區圍墻、護欄等顯眼處定制各類民族團結宣傳牌共計42塊,以民族團結月為有利契機,以月促年,多渠道、全天候對民族團結工作進行宣傳,大力營造民族大團結的良好宣傳氛圍。

二是不斷暢通宣傳渠道,提升宣傳知曉率。加大走訪入戶、安全檢查、流動人口清理清查等過程中的宣傳教育力度,保證每天入戶量不少于10戶,不斷增加社區居民對轄區社情動態和政府各項***政策的了解,提高居民群眾對民族團結創建工作的認知度。

三是不斷豐富宣傳載體,強化宣傳實效性。工作組充分利用下撥的專項經費8500余元,幫助XX社區籌劃建立社區廣播站,配備功放等配套設施,在***、***小區、***小區等5個地點安裝了擴音設備,社區安排專人負責播音,廣泛宣傳四個認同、三個離不開等民族團結的相關內容。同時,提升XX社區封閉圍欄利用率,將轄內圍欄設計成為含有民族團結、健康知識、法律法規等內容的特色文化長廊。

2、以活動為載體,提升民族團結成效

一是結合文化***,打牢民族團結的文化基礎。深入開展民族團結、民族文化座談會、民族團結贊歌大家唱、民族傳統節日慶典、民族團結1+1連心卡、民族團結七個一等一系列喜聞樂見的民族團結示范活動,并嚴格落實民族團結長效機制,教育和引導居民群眾自覺維護民族團結。

二是樹立身邊典型,打牢民族團結的群眾基礎。積極開展***小區爭創民族團結模范大院活動,加大***小區居民玉山江艾山民族團結先進事跡的學習宣傳力度,挑選草根宣講員,以身邊人說身邊事的形式,講述身邊的民族團結故事,引導和帶動身邊的人,共同維護各民族的團結。

三是開展扶貧幫困,打牢民族團結的感情基礎。工作組成員在入戶走訪時,注重了解居民家中的實際困難,與居民群眾開展交朋友活動。今年2月份,在開學前為轄區68名學生購買了新書包并送到每個孩子手中。6月份,一名低保戶老人因無法支付搬家費用而不能搬遷,工作組及時伸出援助之手,為老人聯系搬家公司,并幫助老人支付了500元的搬家費用。工作組從小事做起,通過解決居民朋友的實際困難,不斷增進了解、增進信任、增進感情,激活民族團結的社會細胞,形成人人講團結話,做團結事的良好氛圍。

(三)突出現代文化引領,促進宗教和諧

透過XX社區宗教氛圍濃厚的特點,工作組深刻認識到宗教極端思想滲透的嚴峻形勢,積極配合社區把去極端化作為促進宗教和諧工作的首要任務。

1、廣泛開展教育活動,推動社區去極端化工作。

一是通過協助社區開展民族團結你我他社區講臺、雪發生后,根據上級的安排部署和要求,先后100多次入戶,與居民面對面開展宣傳教育活動,受教育群眾達1500余人次,收到了較為明顯的成效。社區黨支部和工作組臨時黨支部及時溝通,敏銳地意識到目前形勢的嚴峻性和維穩工作的繁重性,深知我們身處反恐維穩第一線、最前沿,必須以箭在弦上的緊迫感和舍我其誰的責任感,敢于擔當,當好社區維穩的排頭兵。社區和工作組一起制定社區維穩工作方案、各類應急預案(XX社區處置突發邪教組織滋事破壞預案、XX社區處置突發公共事件應急預案、XX社區辦公樓防火應急救援預案、XX社區處置突發重大交通事故應急預案、XX社區處置消防安全事故應急預案),社區書記和工作組組長擔任第一責任人。同時,社區工作人員和工作組成員混合編組,共同巡邏,入戶清查,連續作戰,發揮出了應有的表率作用。

4、加強重點人員和特殊群體管控。在自治區開展嚴打專項活動前,XX轄區蒙面女、大胡子人數較多,工作組與社區、派出所共同商議制訂了社區整治蒙面女、大胡子方案。利用嚴打的有利時機,組織兩次大型清查,共帶回審查可疑人員224人,其中大胡子53人,蒙面女47人,共拘留28人,兩次專項清查后有28人剃掉大胡子,85人揭掉面紗,31換掉了吉利巴服,目前轄區沒有50歲以下大胡子,沒有蒙面女。

(六)加強基層組織建設,夯實長治久安

工作組以基層組織建設為抓手,以加強社區黨建、確保社會穩定、服務居民群眾為主線,幫助社區改善和整合社區現有資源,切實增強維護穩定工作,提高社區服務水平。

1、努力改善社區硬件設施。工作組根據社區辦公設備不足,部分社區干部幾個人共用一臺電腦,在一定程度上影響了辦公效率的情況,及時為社區增配了20套電腦桌椅及6臺電腦、6臺打印機,解決了社區辦公設備不足的問題。

2、借助工作組的自身優勢,不斷加強社區班子建設和兩委班子成員自身建設,對黨員、社區工作人員提出重品行、做表率的要求,班子以身作則,要求別人做到得的,自己首先要做到。同時,堅持黨員三會一課制度,采取定期不定期的方式,組織黨員學習黨建、基層組織建設及國家政策法規等材料,不僅豐富了基層黨組織開展黨員教育內容,而且增強了黨員群眾的自富能力。在黨員的發展上,堅持從愛崗敬業以及優秀的工作人員中發展黨員,從源頭上保證了黨員隊伍的質量,為黨組織輸入新鮮的血液。

3、注重三強化,抓實管理措施。

一是強化管理制度,落實管理措施。根據XX社區工作實際,嚴格落實了《西山片區封閉式庭院精細化管理辦法》、《西山片區管委會社區分析研判會議制度》、《西山片區封閉式庭院崗亭值守人員管理辦法》、《西山片區封閉式庭院人員出入管理辦法》、《西山片區封閉式庭院車輛管理辦法》、《西山片區封閉式庭院網格化巡控制度》等管理制度。按照封閉管理要求,落實硬件配置,在社區居住區域與后山開放區域之間修砌圍墻,安裝鋼刺,形成有效阻擋,以防止人員翻越,同時,在整個后山開放區域設置攝像頭,實現區域監控全覆蓋,以形成良好的管理網絡。

二是強化安全檢查,嚴把進出關口。在封閉區域入口安裝門禁系統,設置治安卡點。加大維穩力量投入,確保安保人員充足,嚴格落實24小時安檢值守制度。并根據工作需要將司法警務室、監控室、查驗點移至卡點處,設立上行(進入)和下行(出去)安檢通道,安檢通道內依次設置身份證識別儀、金屬探測儀、X光機對進入人員和物品進行檢測。區域內居民使用身份證查驗登記后方可進入小區,區域內車輛統一發放車輛通行證,持證并經過安檢后方可進入小區,社會車輛不得進入小區。截止目前,已辦車輛通行證508個。

三是強化清查力度,鞏固維穩實效。堅持把流動人口和出租房屋作為工作重點,嚴格落實3366限時工作法,加大對社區流動人口的清理清查力度。對區域內準備搬離人員通過談話了解搬離情況并進行備案,對新增人員進行仔細盤查核對,確定身份證、居住證、便民聯系卡三證齊全后,才可在區域內租住,并進行登記備案。全面落實流動人口便民聯系卡辦理工作,強化疆內流動人口動態化管理,目前,XX社區辦理便民聯系卡163張,新增26人。同時,建立健全南疆來烏購房人員臺賬,做到底數清、情況明。針對XX社區空閑房屋較多的情況,及時采取專項整治措施,集中開展入戶排查,通過排查,將空閑房屋數量統計建檔,全面掌握轄區內空閑房屋底數,并對無戶主的空閑房屋(門、窗)進行統一查封,確保封閉式管理真正發揮作用,管用有效,切實提高防控能力,為居民提供一個安全有序的生活環境。截至目前,XX社區共查封無戶主空閑房屋5間。

三、存在的問題

1、居民就業存在較大困難。由于轄區內大部分居民是少數民族,很多居民不會說漢語,在語言交流上存在困難,對其就業也有很大的阻礙,且居民的就業觀念有待提高(很多居民希望是日結工資),特別是***的居民,還不能保證每個家庭至少有一人就業。

2、居民參保意識不強。轄區內大部分居民生活比較困難,僅低保戶就有234戶,居民參保積極性不高,存在小病靠挺,大病靠幫的現象,特別是兒童的參保率較低。

四、下一步工作打算

社區和工作組針對轄區的實際情況,提出了穩控好、管理好、服務好的工作措施。具體來說,今后要重點做好以下工作。

1、加強宣傳工作,牢牢占領輿論宣傳的主陣地,積極做好少數民族群眾的思想教育工作,工作組和社區將利用廣播站指定專人(民族干部)向居民大力宣傳市委、市政府的各項***政策,更好的為轄區群眾提供政策咨詢服務等宣傳工作。

2、做好社區維穩工作的分析研判工作,明確責任,抓好落實,同時要充分發揮好各小區信息員和樓棟長的作用,切實掌握社情民意,進一步提高社區的掌控力,確保社區社會大局穩定,始終掌握做好群眾工作的主動權。

3、以文化活動為突破口,豐富社區的文化活動。在社區文化活動室建成后成立一支少數民族舞蹈隊,充分利用社區少數民族干部、群眾的歌舞特長,開展以愛國、愛疆為主題的文化活動,提高社區居民對祖國的認同感、歸屬感。

XX局XX社區訪惠聚工作組

社區“訪惠聚”工作組工作總結匯報(本文共計6804字)可完全免費閱讀或下載全文。工作總結之家taofanwen為全國范文類知名網站,下載或復制全文稍作修改便可使用,順利完成寫稿任務。

2020年訪惠聚個人工作情況總結


“訪惠聚”活動即將結束之際,需要我們認真回顧工作。下面是小編搜集整理的20xx年訪惠聚個人工作情況總結,歡迎閱讀。

20xx年訪惠聚個人工作情況總結一

按照區、州、縣要求,20xx年3月5日,本人與昌**交通局、昌**保密局、**縣昌糧集團公司、**縣交通局共計10人入住博斯坦鄉博斯坦村開展為期一年的“訪民情、惠民生、聚民心”活動。現將個人半年工作開展情況總結如下:

一、基本情況

博斯坦村位于博斯坦政府以南2.5公里處,博斯坦是一個典型的農村相結合村,全村共246,806人,其中:有勞動力391人,占總人口的48.5%,由維吾爾族、漢族、**族、烏孜別克族和回族等5個民族組成,其中:維吾爾族696人,漢族97人,**族4人,烏孜別克族5人,回族4人。全村耕地面積6259畝,林地458畝,機動地168畝,草場3.5畝。20xx年全村人均收入為8737元,集體收入為4.5萬元,20xx年末存欄8725頭,其中:小畜7768只,大畜956頭。博斯坦村共有246戶,人口806人。

二、工作開展情況

(一)加強學習,提高“訪惠聚”工作能力。本人認真學習了總書記視察**重要講話精神宣傳教育材料、黨的民族宗教政策問答、第二次中央**工作座談會精神、自治區《關于各級“訪民情惠民生聚民心”工作組全力投入反恐斗爭的通知》、自治區黨委八屆七次全委(擴大)會議、《關于印發韓勇、李學軍同志在自治區群眾路線教育實踐活動“訪惠聚”工作推進會上的講話的通知》、自治州《關于自治州各級“訪民情惠民生聚民心”工作組全力做好反恐維穩工作有關事宜的通知》,自治州黨委十屆一次全委(擴大)會議、自治縣黨委十一屆五次全委(擴大)會議精神,同時還觀看學習了影片《焦裕祿》、《周恩來的四個晝夜》紀錄片等,并做好學習筆記。

(二)思想牧民轉變,增強發展能力意識。進行明確分工,我主要負責抓好民族團結教育、思想引導、村委會干部、黨員的學習教育培訓工作,協助村委會完成常規工作以及領導安排的其他工作任務。

(三)深入基層群眾,扎實開展走訪活動。本人緊緊圍繞“三民”活動宗旨,聯合鄉、村干部分成兩個小組,深入博斯坦村進行走訪入戶工作。一是結合自治區黨委六項工作和本村的實際情況,充分利用《民情日記》記錄自己走訪中的所見、所聞,通過入戶向居民宣傳了黨的各項方針政策和黨的惠民政策,同時還掌握困難群眾,重點人員情況。建立一頁臺帳,堅持村村不漏戶,戶不漏人的原則,并對每個家庭建立了基本情況臺帳。二是制定了走訪入戶計劃,到貧困戶、重點人口等家中去了解居民生活情況,并建立了對口聯系幫扶制度,確保每個困難戶、重點人員都有結對聯系,選擇一戶比較困難的家庭作為自己的幫扶對象,提出幫扶目標和幫扶措施。三是認真做好來信來訪工作,針對群眾反映最關心的熱點難點問題,我們做好解釋答復、情緒疏導工作,努力把矛盾解決在基層,化解在萌芽狀態。

(四)積極籌措活動,活躍牧民文化生活。通過共同參加諾魯孜節、“慶三八”等群眾性活動加強與少數民族群眾交流,同時利用升國旗儀式、唱紅歌等方式與少年兒童交朋友,積極聯系昌**河南商會企業,為全村60余名小學生發放了書包、文具等學習用品,進一步密切了與廣大少數民族群眾的關系,在全村營造了團結和諧的氛圍。

(五)心系群從,傾情為民辦實事、謀發展。我們博斯坦村工作組以民族團結宣傳月為契機,開展工作組成員與村民一對一結對幫扶活動,與村民結成“交友對子”、與貧困戶結成“幫扶對子”,每人都重點幫扶1戶少數民族貧困戶,聯系3—4戶少數民族家庭,定期開展走訪慰問幫扶,及時幫助解決生活中的實際困難。二是加大勞動力轉移力度。舉辦了**縣首屆農牧民駕駛技能培訓班,共培訓村民60余人。通過我們入戶宣傳就業政策,組織該村農牧民參加招聘會,目多名牧民已達成就業協議,今年累計實現勞動力轉移160人;

(六)維穩情況開展情況

按照工作組整體維穩方案,6月初,我們進行了第二次走訪入戶活動并就當前維穩情況進行了輿論宣傳,做到“四知四清四掌握”,大力宣傳“三個離不開”、“四個認同”思想,要求居民認清形勢,增強反恐必勝的信心,做到不信謠、不傳謠。進一步做好“三位一體”工作機制,認真遵守24小時值班制度,嚴格執行走訪制度,進一步加強重點人員、流動人員的管控,及時掌握他們的思想動態。

(七)督促學教活動情況

一是工作組作為村黨的群眾路線教育活動督導組,我們提出了群眾路線教育活動不虛、不偏、不走過場的工作方針,按照各環節的要求正在整體推進;二是按照木縣群辦發【20xx】36號《**縣“訪聚惠”工作組開展黨的群眾路線教育實踐活動實施方案》的通知精神,將“訪聚惠”活動和工作組黨的群眾路線教育活動進行了有機的結合,做到了,同安排、同部署;三是按照鄉黨委的統一安排部署,本人配合工作組成員完成了與村黨員談心等各項工作任務;四是積極做好爭創“五好工作組”的創建工作; 五是在臨時黨支部的督導下,目前,博斯坦村組織生活會、黨員大會均已圓滿召開,現正處在整改落實階段。

(八)其他工作。按照工作組的安排,協助村委會完成常規工作以及領導其他工作任務。

三、下步工作打算

要把好的思想送下去,把好的政策送下去,把勞動技能送下去,把自強不息的精神送下去,把法律常識送下去,把健康理念送下去。開展系列的宣傳活動,把黨的好政策融入到各項活動之中;把身邊的好人好事融入到各項活動之中;把致富能手勞動模范的事跡融入到各項活動之中;把鄉村干部一心為民的精神融入到各項活動之中;把民族團結的人和事融入到各項活動之中;把學習雙語有利于自身發展的事例融入到各項活動之中;把吉善行德的優秀傳統宗教文化和社會公眾道德思想融入到各項活動之中;把活動搞成貼近生活,貼近牧民、貼近實際的精品力作,從而使農牧民群眾的社會責任不斷提高,致富熱情不斷涌流,感激之情不斷涌現,建設美好家園的氛圍不斷濃厚。

總之,下鄉住村工作開展半年來,我深感自己基層工作經驗的缺乏。下半年要認真學習黨在農村的各項方針政策和村組織建設、種植、養殖等方面的知識。以自己的實際行動讓博斯坦村村民切實感受到開展“訪民情、惠民生、聚民情”活動帶來的成效。

20xx年訪惠聚個人工作情況總結二

第二批“訪惠聚”活動即將結束之際,特克斯縣各級工作組始終堅持“站好最后一班崗”的思想,通過三個“注重”進一步充實深化做好“訪惠聚”活動,以高標準做好資料收集、嚴要求做好人員選派、明職責確定工作任務,為第三批活動開展打下堅實基礎。

注重資料收集,確保有跡可循。第二批“訪惠聚”活動具有承上啟下的作用,是第一批活動的延續,又是第三批活動的依據和參照。第二批工作組要以“三項重點工作”為基礎,著重把三年計劃、重點項目實施、村情村記、先進經驗和典型做法以及本年度發現的新的重難點問題作為重點進行全面梳理和完善。確保第三批工作組全面詳盡地掌握第一手資料,及時地進入工作狀態。

注重強化培訓,確保有米可炊。全面做好第三批“訪惠聚”下派人員的培訓工作。做到培訓內容“精”,以明年的換屆選舉、精準扶貧等內容為重點,加強專業知識的培訓和講解,為明年工作開展提供“實料”;做到培訓范圍“廣”,以第三批“訪惠聚”下派干部、鄉鎮干部、村兩委班子三個層面為主開展培訓,做到培訓范圍重點全覆蓋;做到培訓方式“多”,通過集中培訓、個別輔導等多種方式來增強培訓的系統性,提升培訓的效果;做到培訓管理“嚴”,采用全封閉式管理增強培訓的規范性,對培訓效果進行全程監控,要求學員每日談心得寫體會,及時消化當日所學內容,通過測試對培訓進行全面評估,對測試不合格的學員要進行回爐再培訓。

注重優化配置,確保有將可領。為了確保第三年活動的圓滿收官,通過堅持“兩個原則”以保證第三批下派工作組人員組成“精銳之師”。堅持好人好馬上前線的原則,在選取工作組成員時,以單位黨委班子成員作為選取組長的硬性條件,工作組成員優先選派政治強、能力強、作風強、心力強的骨干力量。堅持重點攻關的原則,在分配工作組時結合全縣各鄉鎮、村實際,在保證整體規劃、重點部門全覆蓋的基礎上對個別鄉鎮具體情況進行優先分配,確保活動有效開展和推進。

訪惠聚個人工作總結匯報


訪惠聚工作要著力在提升維護穩定能力上下功夫,在提高服務居民群眾上下功夫,推進社區各項工作再上新臺階。下面是小編搜集整理的訪惠聚個人工作總結匯報,歡迎閱讀。

訪惠聚個人工作總結匯報(一)

尊敬的各位領導:

首先,對各位領導蒞臨林南社區檢查指導工作表示熱烈的歡迎。下面,我就20xx年以來林南社區 訪惠聚工作開展情況作以匯報。

杜別克街道林南社區位于塔城市光明路以南,文化南路以西、光明路四道巷以東,南至文化南路終點,地處城鄉結合部。總面積2.4 平方公里, 居住著漢、哈、維等15 個民族。共有常住居民1229 戶3370 人,轄區內有黨政企事業單位3 個。目前社區配備工作人員19 人。有居民黨員59 人。社區黨支部成立于2002 年,共有黨員175 名。社區辦公陣地20xx 年建成并投入使用,建筑面積1233 平方米。

今年,社區黨支部在街道黨委的正確領導下,在市委組織部的精心指導下,以建設服務型社區黨組織為目標,以深入開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機,以訪民情、惠民生、聚民心活動為載體,整合資源,優化服務,促進和諧,培育品牌,推進社區黨建工作提質升級。

一、以踐行群眾路線為契機,強化班子及隊伍建設,著力提升基層黨組織的凝聚力。

社區注重提升干部的業務理論水平,以為民務實清廉為工作重點, 在踐行黨的群眾路線方面開展了以下幾方面的工作。 一是學習宣傳,營造氛圍。 社區利用遠程教育平臺和四個一學習規定的課目和業務知識, 社區先后開展集中學習42 次,每人撰寫心得體會20 篇,學習筆記10000 字以上。為營造群眾路線活動的氛圍奠定了思想和理論基礎, 社區制作了4 塊專題展板,發放了1000 余份宣傳單,組織宣講會3 次。二是 征求意見,查擺問題。 結合走訪入戶建立健全社區的臺帳,了解居民關注的熱點、難點問題,送去學習資料和惠民政策,征求居民的意見和建議,為群眾路線活動的順利開展鋪石引路。截止目前,走訪入戶1000 余戶,召開座談會4 次,送學上門31 人,送學習資料100 余份,收集關注的熱點、難點問題8 條。三是邊學邊改,重在落實。按照照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的總體要求,與社區干部談心談話19 人(次),對征求來的10 條意見開展自查,對社區目前存在的問題撰寫了專題調研報告。對干部服務態度不真不實進行了及時的整改和教育。

二、以加強陣地建設為依托,完善配套設施建設,著力提升基層黨組織的戰斗力。

在市委組織部和街道黨委的大力支持和幫助下,20xx 年投資166 萬元(其中遼寧援建資金66 萬元),新建了1233 平方米集政務與活動為一體的綜合辦公陣地,內設一站式服務大廳、黨員活動室、乒乓球室、圖書室等,實行全天候開放,為轄區居民群眾提供了學習和活動的場所; 建立社區黨建聯席會議,將轄區單位的3 名黨政領導聘請為社區黨支部兼職委員。截止目前,3 個單位與社區簽訂共建協議,達成共建事項2 個,先后開展聯誼活動2 次;同時,以社區陣地為平臺,成立了連心橋業余藝術團,舉辦了第一屆居民趣味運動會及走進經典、愛上閱讀讀書比賽活動兩場次;開展了民族團結大家談座談會及文藝演出3 場次。目前,舉辦道德大講堂2 場次;學習宋淑華民族團結先進事跡報告會1 場次,豐富了轄區各族居民群眾的文化生活,也充分發揮社區基層黨組織聯系群眾、組織群眾、服務群眾的核心作用。

三、以訪民惠民聚民活動為載體,整合為民服務資源,著力提升基層黨組織的帶動力。

一是走訪入戶,收集民意。 自開展三民活動以來,社區干部會同下派工作隊成員匯編搭組。對轄區內90% 以上的居民進行了走訪, 入戶宣傳37 次,發放宣傳單1000 余份, 收集巷道內無下水道、部分巷道無垃圾箱、房屋維修、鄰里糾紛多等12 個問題,并給與及時解決。二是借助平臺,為民解憂。以居民說事日為平臺,解決巴克圖院內黑駿馬歌舞廳晚上擾民、林南街20 戶居民無自來水等21 件問題,組織轄區單位、社區干部和志愿者按時對轄區進行清掃保潔,對轄區內的牛皮癬,白色污染進行了重點清理,共清理衛生死角30 處,清理背街小巷51 次,清理河道衛生6 次, 為困難群眾辦實事好事53 件, 使訪民惠民聚民活動深入人心。 三是發揮優勢,融入民心。 工作隊發揮教師特長為街道社區全體干部進行雙語培訓,每天5 句話或5 個單詞,目前社區干部能與哈族同志進行簡單的對話。慰問轄區困難家庭3 戶,送慰問品及慰問金5000 余元。

四、以培育品牌為平臺,打造為民服務特色,著力提升基層黨組織的影響力。

一是開展便民服務。 結合訪惠聚活動,將工作組和社區干部混編成4 組,開展入戶走訪摸排,發放便民服務聯系卡1299 份;年初以來,為209 戶群眾辦理天然氣入戶手續登記,為456 名群眾辦理居民醫療保險及辦理一卡通。二是開展救助服務。社區干部與弱勢群體結成對子,幫助他們解決日常生活困難,每季度為316 戶低保戶按時足額發放低保金20.89 萬元。在春節、古爾邦節等節日里,向低保戶贈送春聯年畫、發放羊肉;為7 戶低保戶申廉租房補貼,累積46 戶低保戶住進了明亮的廉租房。三是開展再就業服務。通過舉辦技能培訓,依托街道勞動保障所組織開展技能培訓1 場次,培訓人員30 名,9 名失業人員實現了再就業;為流動人口辦理居住證和提供計劃生育服務,通過春節送慰問、平時送政策、送服務等形式,讓70 多名工地工人感受到黨和政府的關懷。四是開展特色服務。以社區 愛心超市為平臺,開展了五聯五心送溫暖活動,即:聯系流動人口送關心、聯系老弱病殘送愛心、聯系青少年送真心、聯系福利院老人送孝心、聯系困難群體送貼心的親情服務,成立了心理咨詢、維修等5 支志愿服務隊,目前,發放愛心服務卡70 張,愛心領取卡300 張,幫扶幫助困難群體63 人次,協調轄區單位看望慰問社區困難家庭7 戶,慰問品及慰問金達8 千余元,讓困難群體及時感受到黨組織的關懷和溫暖。

五、存在的問題和今后的打算

20xx年上半年,社區 在抓訪惠聚工作方面雖然取得了一些成績,但對工作隊員和社區干部的教育管理還需不斷加強,在工作隊員的業務能力提升上還需探索更好、更有效的方法。 在今后的工作中,社區將依托黨的群眾路線教育實踐活動完善和規范黨建工作機制,拓展和延伸為民服務領域,發揮示范社區引領作用。一是著力鞏固維護穩定成效上下功夫;二是著力在了解社情民意,解決居民群眾實際困難上下功夫;三是和三民工作隊一起多開展扶貧幫困及服務群眾工作;四是加強社區干部政治理論和業務知識、雙語能力培訓等,不斷提高社區干部服務群眾的能力。

今后,社區黨支部將圍繞街道黨委的中心工作,依托群眾教育實踐活動,強化學習、狠抓執行力建設,著力在提升維護穩定能力上下功夫,在提高服務居民群眾上下功夫,推進社區各項工作再上新臺階。

訪惠聚個人工作總結匯報(二)

一、摸情況、入角色,確定目標、制定工作計劃

一是摸清家底,分片包干。進駐社區后,迅速進入工作角色,摸底家底.社區管轄面積0.6平方公里,轄區內共有14個居民小區,居民樓62棟,居民2340戶,6944人,流動人口313戶869人,享受最低生活保障金的居民16戶22人。社區有轄區單位30個,商業網點1265個,是黨政機關、商業密集圈的所在地,社區黨支部有黨員140名。

二是建立建全各項機制和工作制度。為扎實推進訪民情惠民生聚民心活動的順利開展,確保六項任務的順利完成制定了《工作組十不準》、《工作組三年規劃》、《20xx年度工作計劃》、《工作組雙語學習制度》等。

三是明確職責,分工到人,規范管理,建立工作臺賬。為了確保任務順利完成,工作組按人頭將目標任務分解到每個人身上,每個成員按照管轄范圍,具體負責本轄區內的入戶調查、流動人員管理、鄰里糾紛、信訪訴求、求助幫困等,將全部轄區分片包干落實到人,人均承包居民440戶,確保事事有人管、件件能落實、事后有回音。統一建立各類工作臺賬,對調查情況及時登記,已設立了《困難人群登記表》、《入戶情況臺賬》、《信訪臺賬》、《化解糾紛臺賬》等。

四是積極主動參與社區服務。為盡快進入工作角色,將訪惠聚工作任務與社區工作緊密結合,實行了AB崗工作制度,即:工作組成員與社區網格管理的包片干部共同管理小區,在走訪入戶中,如遇到居民需要辦理的事項、需要解決的困難問題時,工作組與社區干部共同合作,及時幫助居民協調解決。充分發揮自身工作特長和優勢,更多地參與到社區服務的各項事務中。

二、訪民情,深入開展走訪入戶

截止11月9日,累計入戶2241戶,已將轄區內96%以上的居民走訪了1-3遍,目前除少部分居民長期不在或房屋閑置外,已于大部分居民見面;低保戶16戶,22人;流動人口313戶,人數為869人,轄區內流動人員占總戶數的14%.

(一)認真做好困難人群的安置工作。我們工作組極積配合社區作好低保戶的管理工作,對轄區內31戶低保戶全面看望一次,對生活特困人員給予慰問,送去黨的溫暖。6月份與社區一并對低保人員重新認定,目前重新評定了16戶全部納入到了工作組的幫扶對象。

(二)加強流動人口管理。參與社區、警務室對流動人口的入戶走訪,堅持以業管人、以房管人、以人管人,誰出租、誰受益、誰負責的原則,加強轄區內重點地區來哈人員的管控及勸返工作。建立轄區內流動人口登記臺賬,實行動態管理。截止目前已清查出租屋313戶,869人,重點來哈人員2人。

(三)深入開展走訪慰問。到居民家庭中走訪慰問,深入老黨員、老模范、孤寡老人以及社區貧困家庭開展慰問和服務幫扶,努力把幫扶慰問辦成群眾滿意工程.截止目前已開展端午節、六一、七一、古爾邦節、肉孜節等節日慰問,累計慰問57人次,發放慰問金、慰問品15800元。

三、加強社區安全防范工作

(一)協助社區、警務室做好繁華場所商業網點的安保工作。工作組與社區、警務室一并對重點單位、娛樂場所、大型商場、酒吧、網吧、銀行、出租流動人口及重點來哈人員,人員密集場所等經常性的安全生產的大檢查。截至目前對轄區內商家和單位進行165次檢查、對7戶工作不認真、走過場,甚至弄虛作假、應付檢查的,警務室并下達整改通知。特別是屢次不尊守安保規定的協助社區給予培訓。

(二)全面落實人員密集場所責任化工作機制。成立以社區書記為組長、訪惠聚工作組為成員的工作組,按照誰主管誰負責、誰經營誰負責的原則,切實履行維穩責任,堅決防范發生安保問題。

四、強化宣傳教育、構筑和諧社區

一是開展送學上門。為行動不便、老弱病殘的黨員,由社區支部和我們送學上門,給老弱病殘、行動不便的退休黨員上門發放群眾路線專題讀本和其它學習資料,幫助年老黨員參與學習活動。

二是開展大講堂活動。社區與我們共同組織轄區內的黨員和居民聆聽了黨校講師《學習貫徹第二次中央新疆工作座談會》、《講述哈密變化變革》,國資委副書記講黨課、開展演講比賽等活動。先后有300余居民參與。

三是走出去,開展實地宣傳。在6月18日與社區共建單位地區機關工委和地委黨校,共同組織一批老黨員60余人走出社區,直觀感受哈密近年經濟社會發展的巨大成就。

四是加大媒體宣傳力度。在社區居民點、商業網點張貼發放各類宣傳材料累計3950份,組織群眾面對面的宣傳19場次,共有2630人次參加,通過LED屏、宣傳欄23塊24小時不間斷的宣傳黨的各項惠民政策及安保知識,電視宣傳3次,廣播宣傳5次,印制了2100份便民聯系卡發放給轄區居民,設置4個意見箱。

五、加強民族團結,促進社區和諧穩定

(一)教育、宣傳深入人心。通過舉辦民族團結教育圖片展、發放宣傳資料等形式廣泛開展民族團結教育,及時妥善處理好涉及少數民族方面的矛盾糾紛,將問題消滅在萌芽狀態,解決在社區。以民族團結進步宣傳活動為契機,通過開展活動,普及黨的民族政策和相關的法律法規。

(二)交朋友結對子共促社區民族團結。工作組與社區干部緊密配合,圍繞民族團結深入開展交朋友等活動,加強各民族交往交流交融。一點帶面共同推動轄區民族團結。如愛國北路5號院里的一對民族團結好兄弟,李全智和阿不都熱合曼。瓦依提,他們即是黨員也是樓棟長,我們主動與他們交朋友,虛心學習民族團結的經驗,探討工作中遇到的難題。

(三)加強雙語學習。一是每日要堅持學2個單詞和2句以上的日常用語,先易后難。二是在實際工作中,如能夠用維吾爾語交流的盡可能使用,主動找來辦事的維吾爾居民說維語,與日常練習相結合,確保所學有所用、所學能記住的效果。

六、走進社區服務百姓,充分發揮三民工作組的優勢

(一)解決小難題、消除小隱患、調解小糾紛。自進入社區以來,通過走訪入戶、設置意見箱、召集退休人員座談、個別訪談等方式,先后收集了32類群眾反映的問題,28個問題已先后妥善解決,樓房保溫及下水道改造等問題因解決資金使用量大,已報上級有關部門等待解決。

(二)尋找工作崗位,幫助困難人員解決就業。我們和社區人員一同走訪社區企業,尋找適合崗位,前后提供十幾個工作崗位供困難人員挑選,切實解決困難人員的困難。

(三)開展青少年暑期活動,豐富社區文化。為了讓青少年過一個充實、愉快的暑假,培養學生多動手、動腦能力及孝敬父母,熱愛祖國,熱愛家鄉的思想感情,我們配合社區將開展了青少年快樂大本營培養現代化素質,爭做文明好公民系列活動。總計開展了八期活動,參加人次近300人。

(四)幫助小區做好業主委員會的選舉。為加強愛北2號院和29號院管理,我們與社區組織居民選舉物業管理委員會,經過認真準備,這兩個小區已成功選舉了物業管理委員會。

七、踐行群眾路線,助推和諧發展

將群眾路線教育實踐活動和訪民情惠民生聚民心的活動開展結合起來,在社區開展書記講黨課活動、舉行了一場模范人物先進事跡報告會活動。按照哈密市總體部署,參與社區第二批開展黨的群眾路線教育實踐活動,認真學習了規定篇目、觀看電影、撰寫讀書筆記。并且認真查擺政治堅強及四風方面問題,并就社區服務工作進行了承諾。

八、加強工作組自身建設

自覺加強自身建設,每周一組織工作組成員學習工作制度和黨的各項惠民政策及下發的各類文件,堅持把加強學習貫穿始終.工作組為社區購電腦、復印機各一臺.定期報送工作總結、各類信息,截止目前已上報信息53片篇,工作總結11篇,月報表等。

開展訪惠聚個人工作總結


開展訪民情、惠民生、聚民心工作,以服務群眾為重點,以維護穩定為基礎,以文體活動為載體,以示范創建為手段,下面是小編搜集整理的開展訪惠聚個人工作總結,歡迎閱讀。

開展訪惠聚個人工作總結一

根據《哈密地區關于開展各級干部深入基層訪民情惠民生聚民心活動的實施方案》精神,地區國資委、地區道路運輸管理局2家派出5名干部組成工作組于20xx年3月4日進駐東河區街道廣南社區開展訪民情、惠民生、聚民心工作。我們以六項重點工作為主要內容,緊緊圍繞社區發展規劃,以服務群眾為重點,以維護穩定為基礎,以文體活動為載體,以示范創建為手段,把社區建設成為各種社會群體和諧相處的社會生活共同體為己任,現將工作開展情況匯報如下:

一、摸情況、入角色,確定目標、制定工作計劃

一是摸清家底,分片包干。 進駐社區后,迅速進入工作角色,摸底家底 .社區管轄面積0.6平方公里,轄區內共有14個居民小區,居民樓62棟,居民2340戶,6944人,流動人口313戶869人,享受最低生活保障金的居民16戶22人。社區有轄區單位30個,商業網點1265個,是黨政機關、商業密集圈的所在地,社區黨支部有黨員140名。

二是 建立建全各項機制和工作制度。 為扎實推進訪民情惠民生聚民心活動的順利開展,確保六項任務的順利完成制定了 《工作組十不準》、《 工作組三年規劃》、《20xx年度工作計劃》、《工作組雙語學習制度》等。

三是明確職責,分工到人,規范管理,建立工作臺賬。 為了確保任務順利完成,工作組按人頭將目標任務分解到每個人身上,每個成員按照管轄范圍,具體負責本轄區內的入戶調查、流動人員管理、鄰里糾紛、信訪訴求、求助幫困等,將全部轄區分片包干落實到人,人均承包居民440戶,確保事事有人管、件件能落實、事后有回音。統一建立各類工作臺賬,對調查情況及時登記,已設立了《困難人群登記表》、《入戶情況臺賬》、《信訪臺賬》、《化解糾紛臺賬》等。

四是積極主動參與社區服務。 為盡快進入工作角色,將訪惠聚工作任務與社區工作緊密結合,實行了AB崗工作制度,即:工作組成員與社區網格管理的包片干部共同管理小區,在走訪入戶中,如遇到居民需要辦理的事項、需要解決的困難問題 時,工作組與社區干部共同合作,及時幫助居民協調解決。充分發揮自身工作特長和優勢,更多地參與到社區服務的各項事務中。

二、訪民情,深入開展走訪入戶

截止11月9日,累計入戶2241戶,已將轄區內96%以上的居民走訪了1-3遍,目前除少部分居民長期不在或房屋閑置外,已于大部分居民見面;低保戶16戶,22人;流動人口313戶,人數為869人,轄區內流動人員占總戶數的14%.

(一)認真做好困難人群的安置工作。 我們工作組極積配合社區作好低保戶的管理工作,對轄區內31戶低保戶全面看望一次,對生活特困人員給予慰問,送去黨的溫暖。6月份與社區一并對低保人員重新認定,目前重新評定了16戶全部納入到了工作組的幫扶對象。

(二)加強流動人口管理。 參與社區、警務室對流動人口的入戶走訪,堅持以業管人、以房管人、以人管人,誰出租、誰受益、誰負責的原則,加強轄區內重點地區來哈人員的管控及勸返工作。建立轄區內流動人口登記臺賬,實行動態管理。截止目前已清查出租屋313戶,869人,重點來哈人員2人。

( 三)深入開展走訪慰問。 到 居民家庭中走訪慰問,深入老黨員、老模范、孤寡老人以及社區貧困家庭開展慰問和服務幫扶,努力把幫扶慰問辦成群眾滿意工程 .截止目前已開展端午節、六一、七一、古爾邦節、肉孜節等節日慰問,累計慰問57人次,發放慰問金、慰問品15800元。

三、加強社區安全防范工作

(一)協助社區、警務室做好繁華場所商業網點的安保工作。 工作組與社區、警務室一并對重點單位、娛樂場所、大型商場、酒吧、網吧、銀行、出租流動人口及重點來哈人員,人員密集場所等經常性的安全生產的大檢查。截至目前對轄區內商家和單位進行165次檢查、對7戶工作不認真、走過場,甚至弄虛作假、應付檢查的,警務室并下達整改通知。特別是屢次不尊守安保規定的協助社區給予培訓。

(二)全面落實人 員密集場所責任化工作機制。 成立以社區書記為組長、訪惠聚工作組為成員的工作組,按照誰主管誰負責、誰經營誰負責的原則,切實履行維穩責任,堅決防范發生安保問題。

四、強化宣傳教育、構筑和諧社區

一是開展送學上門。 為行動不便、老弱病殘的黨員,由社區支部和我們送學上門,給老弱病殘、行動不便的退休黨員上門發放群眾路線專題讀本和其它學習資料,幫助年老黨員參與學習活動。

二是開展大講堂活動。 社區與我們共同組織轄區內的黨員和居民聆聽了黨校講師《學習貫徹第二次中央新疆工作座談會》、《講述哈密變化變革》,國資委副書記講黨課、開展演講比賽等活動。先后有300余居民參與。

三是走出去,開展實地宣傳。 在6月18日與社區共建單位地區機關工委和地委黨校,共同組織一批老黨員60余人走出社區,直觀感受哈密近年經濟社會發展的巨大成就。

四是加大媒體宣傳力度。 在社區居民點、商業網點張貼發放各類宣傳材料累計3950份,組織群眾面對面的宣傳19場次,共有2630人次參加,通過LED屏、宣傳欄23塊24小時不間斷的宣傳黨的各項惠民政策及安保知識,電視宣傳3次,廣播宣傳5次,印制了2100份便民聯系卡發放給轄區居民,設置4個意見箱。

五、加強民族團結,促進社區和諧穩定

(一)教育、宣傳深入人心。 通過舉辦民族團結教育圖片展、發放宣傳資料等形式廣泛開展民族團結教育,及時妥善處理好涉及少數民族方面的矛盾糾紛,將問題消滅在萌芽狀態,解決在社區。以民族團結進步宣傳活動為契機,通過開展 活動,普及黨的民族政策和相關的法律法規。

(二)交朋友結對子共促社區民族團結。 工作組與社區干部緊密配合,圍繞民族團結深入開展交朋友等活動,加強各民族交往交流交融。一點帶面共同推動轄區民族團結。如愛國北路5號院里的一對民族團結好兄弟,李全智和阿不都熱合曼。瓦依提,他們即是黨員也是樓棟長,我們主動與他們交朋友,虛心學習民族團結的經驗,探討工作中遇到的難 題。

(三)加強雙語學習。 一是每日要堅持學2個單詞和2句以上的日常用語,先易后難。二是在實際工作中,如能夠用維吾爾語交流的盡可能使用,主動找來辦事的維吾爾居民說維語,與日常練習相結合,確保所學有所用、所學能記住的效果。

六、走進社區服務百姓,充分發揮三民工作組的優勢

(一) 解決小難題、消除小隱患、調解小糾紛。 自進入社區以來,通過走訪入戶、設置意見箱、召集退休人員座談、個別訪談等方式,先后收集了32類群眾反映的問題, 28個問題已先后妥善解決,樓房保溫及下水道改造等問題因解決資金使用量大,已報上級有關部門等待解決。

(二)尋找工作崗位,幫助困難人員解決就業。 我們和社區人員一同走訪社區企業,尋找適合崗位,前后提供十幾個工作崗位供困難人員挑選,切實解決困難人員的困難。

(三)開展青少年暑期活動,豐富社區文化。 為了 讓青少年過一個充實、愉快的暑假,培養學生多動手、動腦能力及孝敬父母,熱愛祖國,熱愛家鄉的思想感情,我們配合社區將開展了青少年快樂大本營培養現代化素質,爭做文明好公民系列活動。總計開展了八期活動,參加人次近300人。

(四)幫助小區做好業主委員會的選舉。 為加強愛北2號院和29號院管理,我們與社區組織居民選舉物業管理委員會,經過認真準備,這兩個小區已成功選舉了物業管理委員會。

七、踐行群眾路線,助推和諧發展

將群眾路線教育實踐活動和 訪民情惠民生 聚民心的活動開展結合起來,在社區開展書記講黨課活動、舉行了一場模范人物先進事跡報告會活動。 按照哈密市總體部署,參與社區第二批開展黨的群眾路線教育實踐活動,認真學習了規定篇目、觀看電影、撰寫讀書筆記。并且認真查擺 政治堅強及四風方面問題,并就社區服務工作進行了承諾。

八、加強工作組自身建設

自覺加強自身建設,每周一組織工作組成員學習工作制度和黨的各項惠民政策及下發的各類文件, 堅持把加強學習貫穿始終 .工作組為社區購電腦、復印機各一臺 .定期報送工作總結、各類信息,截止目前已上報信息53片篇,工作總結11篇,月報表等。

開展訪惠聚個人工作總結二

根據地委組織部關于《地區開展各級干部深入基層“訪民情惠民生聚民心”活動實施方案》的安排部署,由地區國投公司、地區國土資源局、哈密市城管隊組三個單位派出人員組成“訪匯聚”工作組,派駐惠康園社區開展為民服務活動.現將近今年的工作情況總結報告如下:

一、基本情況

惠康園社區20xx年4月成立,位于環城路以西、人民西路以南、七一路以東、西郊路以北,轄區面積1.5平方公里,居住著漢、維、回、蒙等四個民族,現有居民2415戶7032人,流動人口257戶,634人,低保戶73戶142人,樓棟黨小組5個,商業網點102個,社區現有黨員15人.少數民族占轄區居民60%以上.

今年惠康園社區的13名“訪惠聚”工作組成員都是響應新疆二十萬干部下基層的號召,主動請纓,成為第一批派駐惠康園社區的工作組,其中:地區國投公司派駐5名工作組成員;地區國土資源局派駐1名工作組成員;哈密市城管隊派駐7名工作組成員.

“訪惠聚”工作組自3月5日進駐社區以來,嚴格按照“十不準’的工作紀律和六項任務的要求,堅持在社區黨支部的領導下開展工作.下派前集中在市委組織部參加為期一周理論學習,下派后將惠康園社區當作自家的家,把社區干部和居民當做自己的親人,時刻把社區服務工作放在心上,熱愛社區,熱愛社區居民.向社區干部學習服務基層的工作經驗和方法,日常工作中主動向社區領導請示匯報,相互交流基層工作經驗和方法.走訪入戶深入社區居民了解民情民意,以凝聚民心為切入點,辦實事、解難事為重要抓手,創造性地開展了民族團結、宗教和諧及維護社會穩定等各項工作.

二、主要工作

(一)健全組織、周密部署、加強學習

一是成立了臨時黨支部、制定了實施方案和各項規章制度.根據《地區開展各級干部深入基層“訪民情惠民生聚民心”活動實施方案》的要求,工作組成立了臨時黨支部,建立健全了支部機構,配備了支部書記、組織委員和宣傳委員,開展了組織生活.成立了以社區黨支部書記阿依尼沙·吾斯曼為組長的惠活動工作領導小組,根據六項任務規定,工作組還建立了工作、學習、例會、考勤、紀律、檔案管理等6項工作制度制度.并將監督崗、“十不準”工作紀律、“訪惠聚”工作制度宣傳牌和群眾意見箱上墻公示,接受群眾監督.制定了實施方案、雙向承諾及三年規劃.

二是抓好學習教育、注重教育成果.駐惠康園社區“訪惠聚”工作組按照上級部門的要求,積極參加社區統一組織的群眾路線教育實踐活動,深入學習領會習近*同志的系列重要講話及《論群眾路線——重要論述摘編》等,以及自治區,地、市等領導同志的講話精神,觀看《焦裕祿》、《楊善洲》等8部先進事跡影片.采用集中授課和個人自學相結合,做筆記,寫心得體會積極組織討論.自七月份開始,組織“訪惠聚”工作組人員參加每周三晚上的夜校培訓學習,及時了解國內的大事,深入解讀中央第二次新疆工作座談會精神.參加西河區辦事處組織的為期四天的“訪惠聚”工作組集中培訓,按照”四必談“的要求開展談心活動20余人次,做到化解矛盾,消除隔閡.按照”照鏡子、正衣冠、治治病”的要求,對照“訪惠聚”工作的六項任務,通過群眾提、自己找、上級點、集體議等方式,從政治上不夠強等“四風”方面努力查找存在問題的根源和不足.深入開展批評與自我批評,正真做到“紅紅臉,排排毒、出出汗.”努力爭做政治強、能力強、作風強、心力強的四強干部.近幾個月來共向地委組織部、地區國投公司、西河區辦事處報送簡報42期,半月報表5份,半月工作總結5份,半月為社區居民辦實事的說明5份,月份報表5份,月份工作總結10份,月份為群眾辦實事的說明5份,季度總結2份,半年工作1份.

三是走訪入戶了解民情民意.“訪惠聚”工作是群眾路線教育工作的一個重要載體,惠康園社區工作組在走訪入戶過程中,始終以群眾無小事作為衡量工作的標準.在深入社區居民時,堅持入鄉隨俗進行走訪入戶,進入少數民族家庭都按照習俗進屋脫鞋,盤腿而坐,同時采用街頭巷尾、房前屋后、小廣場、馬路邊、活動場所、懇談會等多種方式進行走訪,注重摸實情,與居民一起嘮家常、交朋友,聽居民的真話、實話,甚至是牢騷話.認真填寫入戶登記薄、民情日記、信訪接待登記薄,建立了入戶明細表,專人負責對入戶數據的核對統計工作.廣泛征求群眾意見建議103條,歸納梳理18條.“訪惠聚”工作組成員中的3名黨員與3戶轄區居民家庭進行了結對子,交朋友,認親戚活動,相互贈送了紀念品和親情聯系卡,經常用電話和微信互動保持聯系,尤其是“訪惠聚”工作組城管隊員艾力坎木·艾尼瓦與漢族退休干部張秀琴結對后兩人親入姐弟,今年7月姐姐張秀琴邀請弟弟艾力坎木·艾尼瓦及同事到他們家的杏樹園子做客,在社區組織的迎中秋共團圓茶話會上姐弟兩還進行吹蠟燭比賽.

三、加強民族團結、增進民族互信

一是維護民族團結,從身邊做起.惠康園社區工作人員24人,其中少數民族20人.工作組成員堅持落實每日2句日常維吾爾語言的學習制度,由工作組城管隊員阿衣古麗·沙塔擔任輔導老師,形成了各民族之間團結友愛,互幫、互學、互助學習的氛圍.

二是4月初,特困戶買熱葉木·依米提因結腸癌再次復發前往烏魯木齊救治,但因缺少資金而無法辦理住院手續.工作組及時將這一情況反饋給派出單位地區國投公司,國投公司給社區捐款1萬元,經社區研究為其先解決了2000元住院資金.

三是與社區共同組織深入開展“民族團結一家親”活動.5月15日開展“手挽手、心連心、民族團結一家親”為主題的結對子、交朋友活動,共結對子10對,拍下了“全家照”,同臺跳起了秧歌舞,增進了社區鄰里之間、同事之間、各民族之間的感情;

四是在穆斯林傳統節假日期間,慰問少數民族居民,宣傳民族宗教政策,讓民族同胞感受黨和政府的關心和溫暖.

四、以現代文化引領,促進宗教和諧

想方設法豐富社區文化生活、以舉辦文化娛樂,增圖書、結對子、講故事、吃團圓飯等活動為載體,給社區居民創造相互交流的機會,搭建民族團結的平臺,傳遞正能量,輸送科技文化知識.

一是為活躍節日氣氛,社區和工作組組織居民堅持每月一活動,豐富轄區居民的業余文化生活.3月5日組織了“慶三八”展風采促團結文藝演出,工作組和社區居民同臺表演搶凳子游戲和跳麥西來甫舞蹈.并給榮獲20xx年度“好媳婦”、“好家庭”“好鄰居”、“好婆婆”、頒發了榮譽證書.為迎接“五四“青年接的到來,4月23日舉辦了“弘揚法治精神,普及法律知識”為主題的法律知識講座.講解了憲法、中國三大訴訟法等方面的知識;現場解答了居民提出的法律咨詢;通過宣講教育,提高了居民的法律意識,在加強民族團結,增強民族互信、促進宗教和諧中起到重要的作用.4月26日舉辦了以“青春飛揚,放飛夢想”文體活動.組織20余名團員青年開展了拔河比賽、增圖書活動,參加義務勞動等,為團員青年傳遞了正能量.6月24日舉辦了“慶七一、唱紅歌、憶黨史、頌黨恩”為主題活動,紀念中國共產黨建黨93周年的到來.一是重溫入黨誓詞,二是表彰三名社區優秀老黨員,三是進行唱紅歌比賽.10月15日哈密市人民法院在惠康園社區設立巡回法庭,社區群眾旁聽了發生在身邊的真實案例,感受了法律的威嚴.

二是針對5月22日發生在烏魯木齊市沙依巴克區公園北街早市的嚴重暴力恐怖事件,組織社區和工作組全體人員進行聲討,認清暴恐分子慘無人道、滅絕人性的猙獰面目和丑惡嘴臉.大家一致認為,暴恐分子是我們各族人民共同的敵人,我們一定要團結起來,不給暴力恐怖分*留有生存的空間,讓我們新疆這片天空更藍、更純凈.

三是工作組成員充分利用走訪入戶的有利時機,積極向社區居民發放西河區街道工作委員會致轄區居民的一封信,維護社會穩定,維護民族團結的相關知識問答,中華人民共和國調解法等,深入居民用維*兩種語言反復解讀中央第二次新疆工作座談會精神.盡量宣講知道的黨的路線方針政策及困難人員享受醫療救助和4050人員繳納社會保險等方面的優惠政策.讓社區居民正真享受政府帶來的溫暖和關懷.




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